設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)
【神奈川:リモート】機械設計(電子ビームマスク描画装置) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/09/14~26/10/05求人No:WORKP-409202490
NEW設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)

【神奈川:リモート】機械設計(電子ビームマスク描画装置) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社ニューフレアテクノロジー
海外展開あり(日系グローバル企業)
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募集要項

募集背景
業務拡大に伴う中核人材の確保、及び大幅な新規開発に伴うリソース確保に伴う人員補充
仕事内容
世界トップクラスシェアの電子ビーム描画装置開発/技術力を磨きグローバルに貢献
【職務概要】
同社の主力製品である電子ビームマスク描画装置におけるステージ系
または電子光学鏡筒系の機能開発および機械設計業務を担当します。

【職務詳細】
下記の役割毎にチームで業務に取り組んでおり、
ご経験に合わせて業務をお任せします。

【サブユニットで電子線制御部分(電子光学鏡筒)の設計】
・シングルビーム/マルチビーム電子光学鏡筒の改善設計、保守サポート
・光学設計仕様を基に鏡筒ブロック、電磁レンズ、静電偏向器等の機械設計
・試作品の評価、検証

【電子ビームで描画する際、マスクブランクスを支持するステージおよびその駆動部の開発設計】
・XYステージ、ステージ駆動部、ステージ位置決めシステムの改善設計、保守サポート
・試作品の評価、検証

※現行製品の設計だけでなく、次世代・次々世代の装置設計がメインとなります。
※設計だけでなく、試作品の評価・検証・デザインレビュー等、
開発設計全般に関わります。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
応募資格
必須
【必須】
・3D CADでの機械設計経験
・半導体製造装置/真空装置またはXYステージ等の設計経験3年以上

【尚可】
・モータを使った機構設計経験
・真空ステージの設計経験
・「摩擦」「摩耗」「潤滑」に関する高い知識がある
・Ansysを使った構造、熱、流体シミュレーションの経験がある


<働き方>
・柔軟に働けるフレックスタイム制
・リモートワーク可能(週平均2~3回)
・出張:頻度0~3回/年程度(出張先は国内のサプライヤーが多いです。)
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・裁量を持って主体的に思考・提案ができる方
・他部門と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月(条件・待遇に変動なし))
勤務地
神奈川県横浜市磯子区新杉田町8-1
JR根岸線「新杉田」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲:海外現地法人を含む、同社各拠点
勤務時間
標準的な労働時間:8時45分~17時30分
※フレックスタイム制(コアタイム無し)
年収・給与
年収:570万~960万程度
月給制:月額269000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7、12月)
昇給:年1回(4月) ※昇格に伴う昇給は10月
待遇・福利厚生
退職金制度(確定拠出年金)、企業年金、財形制度、東芝グループ保険制度、借上げ社宅(規定あり)、住宅費・家賃補助、「NFT-HEC」制度(年間最大30万円補助)、選択型福祉制度「カフェポイント」(年間5万円分付与)、団体長期障害所得補償保険(GLTD)、保養所、次世代育成手当、教育研修制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、
ステップアップ休暇、育児休業制度、介護休業制度、配偶者出産休暇制度
選考プロセス
書類選考 ⇒ 1次面接 ⇒ SPI ⇒ 2次面接 ⇒ 内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
OJTを通じて業務に必要な知識・技能を習得いただき、入社後2~3年を目途に独り立ちしていただくことを期待しております。 各種研修や部門内の勉強会なども積極的に行っており、1on1による業務支援(月1回、30分程度)もございます。

会社概要

社名
株式会社ニューフレアテクノロジー
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■電子ビームマスク描画装置■エピタキシャル成長装置■マスク検査装置の開発・製造・販売

【会社の特徴】
2002年の創業以来、半導体製品の製造に不可欠な最先端の電子ビームマスク描画装置やマスク検査装置、エピタキシャル成長装置の開発・提供を通じて
世界的な半導体産業の発展に貢献しており、経済産業省の『グローバルニッチトップ企業100選』に選定されています。

同社は半導体デバイスの性能と生産性向上の源泉である微細化の要となるフォトマスクに高精度な回路パターンを形成する電子ビームマスク描画装置に関して30年以上の開発の歴史を持ち、この分野のリーディングカンパニーです。

また、フォトマスクの仕上がりを高精度に確認するマスク検査装置や、EV化などで市場拡大が期待されるパワー半導体向けのSiCエピタキシャル成長装置を
展開し、世界中のお客様から高い評価を受けています。次世代技術であるマルチビームマスク描画装置や、電子ビーム技術と検査技術を融合させた
先端検査装置も実用化段階を迎えています。
設立
2002年8月1日
資本金
64億8600万円
売上高
415億550万円(2018年3月期)
従業員数
1144名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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