募集要項
- 募集背景
- 業務好調による人員拡大のため
- 仕事内容
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【プライム市場】明治14年創業の通信機器メーカー！フレックス・テレワークあり！【職務概要】
銀行を中心とした金融機関向けATMシステムの開発・導入プロジェクトに、プロジェクトマネージャー（PM）またはサブPMとして参画します。
【職務詳細】
・営業部門と連携した費用見積もり、作業期間算定、要件のすり合わせ（受注前）
・要件定義から設計、開発・テスト管理、移行・リリースまでの統括（受注後）
・顧客、社内関係部門、他ベンダーとの調整およびQCD管理
・プロジェクトにおける課題発生時の関係者を巻き込んだ解決推進
・1～2名のリーダーとしての全体のプロジェクト管理
【ミッション】
開発実務は関連子会社が担うため、同社社員は1～2名のリーダーとして全体のプロジェクト管理を行うことがミッションとなります。
【備考】
プロジェクト規模は数名体制・短期間で完結する案件から、数十名規模・1年以上におよぶ案件まで様々です。経験に応じて、入社当初はサブPMや小規模案件から担当し、段階的にPMとして責任範囲を広げていくことが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・プロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネージャーとしてのプロジェクト管理経験
・何らかのシステム開発または導入経験（目安5年以上）
・日本語力
【尚可】
・金融機関向けのシステム導入に関わった経験
・PM関連の資格（PMPなど）
・ネットワーク関連の知見や資格
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・主体的に顧客折衝や合意形成を進められる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：無
- 勤務地
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埼玉県 蕨市中央1-16-8
京浜東北線「蕨」駅徒歩8分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム：10時～16時）
- 年収・給与
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年収:500万～850万程度
月給制：月額416667円
給与:スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、テレワーク手当、赴任手当、業務用住宅手当、別居手当、子供手当、資格取得報奨金制度、通勤圏外勤務制度 等
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日125日前後】完全週休2日制（土・日）、祝祭日、祝日振替日、ゴールデンウイーク、夏季休暇、年末年始休暇
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
