社内SE・システム管理
データプラットフォーム企画・プロジェクトリード ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/09/14~26/10/05求人No:WORKP-409191352
NEW社内SE・システム管理

データプラットフォーム企画・プロジェクトリード ※土日休み ※年間休日120日以上

パーソルテンプスタッフ株式会社
気になる

募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員のため
仕事内容
全社DXを推進!開発経験を活かし、上流から事業成果を生み出すデータ活用をリード
【職務概要】
営業・マーケティング・各事業部門と連携し、全社共通データ活用基盤の企画・要件定義からプロジェクト推進までをリードしていただきます。

【職務詳細】
・事業部門へのヒアリングを通じたデータ活用ニーズの整理・要件定義
・全社データプラットフォーム構築プロジェクトの企画・推進
・営業・マーケティング・顧客データの統合に向けた企画・設計
・ベンダー・開発チームとの要件調整・進行管理
・データガバナンスやデータ品質向上に向けたルール整備
・AI・データ分析活用を見据えたデータ基盤の企画・設計
・データ活用による業務改善・DX推進・事業課題解決の推進

【仕事の魅力】
・「データをどう活用し、事業成果へつなげるか」を企画・推進する中核メンバーとして活躍可能です。
・開発経験やPL・PM経験を活かし、上流の企画・要件定義やDX推進、AI・データ活用領域へキャリアを広げられます。
・事業とITをつなぐ立場として、デジタルセールスやAI活用など今後の事業成長を支える基盤づくりに携われます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・業務システム・基幹システム・データ基盤などにおける要件定義または上流工程の経験
・システム開発またはシステム導入プロジェクトにおけるPL・PM・PMO経験
・事業部門やユーザー部門との要件整理・折衝経験
・社内外の関係者を巻き込んだプロジェクト推進経験

【尚可】
・Python、Javaなどを用いたシステム開発経験
・CRM/SFA/CDPなどの導入・活用経験
・Salesforceなどの業務システム導入経験
・データ分析基盤(DWH・CDP等)の導入・構築経験
・BIツールの導入・活用経験
・データガバナンスの構築・運用経験
・クラウド環境(AWS・Azure・GCP等)を活用したシステム開発・導入経験
・データを活用した業務改善・DX推進経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・自ら手を動かす開発よりも、プロジェクト全体を前に進める役割にやりがいを感じる方
・利害関係者の意見を整理し、合意形成・意思決定につなげられる方
・ITを「コスト」ではなく「事業価値創出の手段」として捉えられる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー32F
JR各線「新宿」駅南口から徒歩約12分、京王新線「初台」駅から徒歩約6分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム:なし)
※標準的な労働時間:9時00分~18時00分
年収・給与
年収:600万~1100万程度
月給制:月額292300円
給与:■経験等により考慮いたします
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
交通費全額支給(規定有)、企業型確定拠出年金、従業員持株制度、財形貯蓄制度、医療保険、育児のための勤務時間短縮制度、育児・介護・産前・産後休業、メンタルヘルスケアサービス、スポーツクラブ優待制度
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日127日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、フレックス休日(年間3日)、年次有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇
選考プロセス
書類選考 → 適性検査 → 面接(1-2回) → 内定

※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
パーソルテンプスタッフ株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■労働者派遣事業■有料職業紹介事業■保育事業

【会社の特徴】
同社は「人々の成長」の機会である「雇用の創造」を生み出すことで、社会の課題が解決され、社会貢献につながると考えています。
「置かれた環境で一所懸命」 「変化を楽しむ」これは、同社の創業者が大切にしている想いです。

同社には、「不易流行」が根付いています。経営理念は未来永劫変えることなく、原点として大切にしていきたいと考えています。
この考えは「不易流行」の「不易」です。しかし、環境変化や市場の変化に適合しながら、まずは自身が成長していく姿が「流行」であり、
どちらも欠かすことはできません。
変化にも挑戦し、大切な想いは受け継いでいく。そんな風土が同社にはあります。
設立
1973年5月
資本金
22億7300万円
売上高
連結売上収益:1451238百万円※2025年3月期(IFRS)
従業員数
78119名(連結)※2025年3月31日現在
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人