プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【東京:リモート】プロジェクトリーダー ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/09/14~26/10/05求人No:WORKP-409198236
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【東京:リモート】プロジェクトリーダー ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社Cloudfleek
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募集要項

募集背景
業績の拡大の為
仕事内容
福利厚生充実◎働きやすい環境でキャリアアップできます!
【職務概要】
大手を中心としたお客様のSalesforce導入プロジェクトをご担当いただきます。
アサインされた業務領域について、全般的にお任せをいたしますので、プロジェクトの円滑な推進を担っていただきます。

【職務詳細】
・領域リーダーとしてのプロジェクトへの報告
・業務要件の取纏めやコストを意識したスコープ調整
・課題管理、変更管理、成果物管理
・開発ディレクターやエンジニアのマネジメント
※別途PMOをおく場合にはPMOと役割分担して進めていただきます。
※業務に慣れてからではありますが、リモートワークやフレックスタイム制度も活用していただけます。

----魅力ポイント------------------------------------------------
■優秀な経営層との距離が近く、仕事ができる点、
OJTで仕事を進めながら、業務を覚えていく流れになります。そのため、圧倒的スピードで業務を覚え成長することができる環境です。
また、自分の声をダイレクトに経営に反映する機会があるという点も魅力の一つです!


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・業務系システムの実装プロジェクトにおけるチームリーダー経験
・顧客のビジネス要求や課題に対して具体的な解決策や利用する技術、パッケージ製品に対する運用・評価を行ってきた経験

【尚可】
・Salesforceの導入プロジェクト経験
・パッケージソフト(Salesforce以外でも可)の導入経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都中央区日本橋馬喰町1-5-12 CIRCLES日本橋馬喰町10F
JR 総武線「馬喰町」駅 徒歩1分

勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
09時30分~18時30分
年収・給与
年収:600万~1000万程度
月給制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回
昇給:年2回
待遇・福利厚生
交通費一部支給(会社規定に基づき支給)、家賃手当(東京本社より5km圏内に在住の場合、上限を3万円とし月額家賃の50%を会社が負担)、役職手当、資格手当、Hero賞、MVP、Salesforceカンファレンス参加資格授与(年1回サンフランシスコ開催)、リモートワーク/在宅勤務一部可能、出産・育児支援制度
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、年休有給休暇(入社3ヶ月目5日、半年経過でプラス5日付与)
選考プロセス
書類選考→1次面接→2次面接→内定※選考回数は変更する可能性あり
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社Cloudfleek
事業内容・会社の特長
【事業内容】
クラウドサービスの企画、設計、開発及び保守

【会社の特徴】
創業したてではありますが、今後人員含めて組織をどんどん拡張予定です。
初期メンバーとして参画できる今がまさにチャンスです。 業務についても、現在は、Salesforce自体の開発・保守を受託する業務が中心ですが、代表の大網氏はそれにとらわれない事業展開も展望し、様々な手を打ち始めています。 一方で、企業文化や会社の制度も含めて、まだまだ整備しなければならない部分もたくさんあります。

ただ、これは自分で新しい制度作りを提案ができるチャンスがたくさんあるというとらえ方もできます。 決まっていないことがある場合に、「なぜこんなことが決まっていないんですか?」ではなく、「じゃあ私作ります」と前向きに楽しんで取り組める方を大歓迎します。
設立
2023年 1月
資本金
14080000円(資本準備金含む)
従業員数
11名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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