その他、コンサルタント系
【東京:リモート】法人営業(住宅業界向け) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/09/14~26/10/05求人No:WORKP-409190711
NEWその他、コンサルタント系

【東京:リモート】法人営業(住宅業界向け) ※土日休み ※年間休日120日以上

Solvvy株式会社
上場企業 土日祝休み
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員のため
仕事内容
【年間休日125日】土日祝休み・完全週休2日/想定年収500万~700万円◎
===☆オススメポイント☆========
◎のべ4000社超の支援実績誇るコンサル☆!
◎年間休日125日&完全週休2日制で快適◎!
◎上場企業として安定した経営基盤を確立☆!
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【職務概要】
住宅業界のクライアントに対し、ストックビジネスの構築・活性化を支援するコンサルティング営業をご担当いただきます。既存メンバーのフォローのもと同社独自メソッドやサービスの理解を深め、担当事業者引き継ぎ後は課題に応じた提案資料作成や商談を通じて深い信頼関係を構築します。

【職務詳細】
・既存顧客の深耕・リレーション構築(定期的に接触をとり信頼関係を築きながら、現場の悩みから経営課題までをヒアリング・吸い上げ)
・オーダーメイドのソリューション提案(顧客の状況に合わせ「売上向上[集客]」や「利益確保[業務負荷削減]」など最適な施策を組み合わせて提案)
・現場の声を活かした提案プロセスの磨き込み(業務習熟後、顧客から得た生の課題や要望を社内にフィードバックし、サービスや商談スキームの改善を推進)


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・法人営業の実務経験(1~3年以上目安/※業界・商材不問。既存顧客への深耕営業や課題解決型提案の実務経験をお持ちの方)

【尚可】
・住宅、不動産、建築業界での営業実務経験または知識
・金融、保険、無形商材の営業実務経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・主体的に行動できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都新宿区西新宿4-33-4 住友不動産西新宿ビル4号館
都営大江戸線「都庁前」駅 出口A5より徒歩7分
各線「新宿」駅 出口7より徒歩10分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:500万~700万程度
年俸制:月額416667円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回(決算賞与/9月)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
交通費(月上限2万7500円/下限1万円支給)、慶弔金、従業員持株会、健康診断、インフルエンザ予防接種補助、無料オフィスヨガ教室、オンラインフィットネス優遇利用、家族の定期健康診断補助、キャリアサポート、保養所、オフィスコンビニ、コミュニケーションサポート(決起会・納会)等
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇(10日~20日)、夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇、産休・育休
選考プロセス
書類選考⇒面接(2~3回)⇒内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
Solvvy株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
保証、デジタルマーケティング、システム開発、業務運営、組込型金融

【会社の特徴】
同社は「ストックビジネスコンサルティング」を得意とする上場コンサルティングファームとして新たな一歩を踏み出します。■国内マーケットの縮小や、顧客ニーズの多様化を踏まえ、フロー型ビジネスからストック型ビジネスへの転換が企業戦略のトレンドとなる中、アフターサービスを基点とした「ストックビジネスコンサルティング」が同社の強みです。■特に住宅業界においては、大手ハウスメーカーやデベロッパーから中小工務店に至るまで、先進的な取組事例を有しています。■クライアントが持つアイデアやリソースだけでは対応できない様々な課題に対し、自社開発のサービス・ソリューションを中心とした独自のメソッドで新たな課題解決の形を提案します。■様々な課題に対応する豊富なアイデアで、ともに考え、ともに解決することが同社の使命であり、アイデンティティです。上から目線のコンサルティングでもなく、ビジネスライクな下請けでもない。共創パートナーとして、喜怒哀楽をともにする存在でありたいと考えています。
設立
2009年3月
資本金
212336400円
売上高
-
従業員数
約400名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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