募集要項
- 募集背景
- 会社の成長に伴う部門強化のため
- 仕事内容
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上場企業3900社中28社のみ選ばれた「DX銘柄」に2年連続で選出◎【職務概要】
同事業部にて、既存の賃貸マンション・オフィスビル・商業ビルなど一棟不動産の仕入・リノベーション・リースアップによる価値向上、および再流通(自社投資案件・仲介取引)を一気通貫で担当します。
【職務詳細】
・仕入検討および投資判断の推進
・仕入後の商品設計(出口戦略の策定を含む)
・バリューアップ施策の企画・実行
・物件の売却・再流通業務
・メンバーのマネジメント業務
【魅力】
・トッププロフェッショナルである事業部長の直下で実践的スキルを習得できます。
・役員直下組織のため意思決定スピードが早く、高い裁量を持って事業に関わることができます。
・将来的には不動産証券化事業(ファンド事業)や用地開発事業(賃貸マンション、オフィスビル、ホテル等)へのキャリアステップも可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・不動産業界で売買もしくは管理業に従事した経験
【尚可】
・宅地建物取引士資格をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・目標達成意欲や成長意欲が高い方
・主体的に成果をあげた経験をお持ちの方
・新規事業にチャレンジしたい方
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区六本木3丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー39・40・42階
東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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フルフレックスタイム制
※1日あたりの標準勤務時間:8時間
- 年収・給与
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年収:1200万~1500万程度
年俸制:月額1000000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制のためなし
昇給:年4回
- 待遇・福利厚生
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住宅手当、時短勤務制度、在宅勤務制度、家族手当、保育手当、自己研鑽制度、資格手当、エンジニア資格取得支援制度、資格の総合スクール法人会員、社員持株会、確定拠出年金、ジョブリターン制度、企業主導型保育園
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇(12/29~1/3)、年次有給休暇、慶弔休暇、レディース休暇、出産準備休暇、ベビーケア休暇、子の看護休暇、介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定 (場合によっては2回)
※ポジションによって異なることがございます。
※状況により変更になる場合あり
