募集要項
- 募集背景
- 欠員補充の為の求人で、マネージャー候補としての募集です。
- 仕事内容
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法務関連業務、コンプライアンズ関連業務、リスクマネジメント業務他【業務内容】
欠員補充のため、新たにリスクマネジメント本部（法務部）でのマネージャー候補者を募集いたします。
【業務内容】
法務関連業務、コンプライアンス関連業務、リスクマネジメント業務
契約書作成、審査等の業務、グループ各社に対するコンプライアンスの推進活動
＜この仕事の楽しさ＞
専門性を活かせる
＜この仕事の厳しさ＞
重要契約に対する責任、営業との意見対立
- 応募資格
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- 必須
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【必須スキル・経験】
・事業会社(商社であれば更に尚可)での法務経験3年以上の方(必須)
・与信管理経験者
・リスクマネジメント業務経験者
・大卒以上
・英語力中級程度(読み・書き中心)
【求める人物像】
・常に問題意識をもって仕事にあたれる方
・積極性、協調性
・転職回数の少ない方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳～47歳位迄の方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- マネージャー候補
- 勤務地
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本社=東京都千代田区神田三崎町
＜最寄り駅＞ JR水道橋駅 徒歩4分
- 勤務時間
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◆就業時間:09:00～17:30
◆休憩時間: 60分
◆時間外労働:有
◎平均残業時間は月20時間程度
- 年収・給与
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■年収：6,930,000円～7,288,500円
■月給：42万円から43万円
※上記年収はあくまで目安の年収です。現在年収、ご希望年収を考慮の上ご相談可能です。
◆賃金形態：月給制
◆通勤手当：全額支給（社内規定あり）
◆改定：年1回
◆賞与：年2回
◆退職金：有
◆社会保険：有
- 待遇・福利厚生
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健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険/その他制度/確定拠出年金/社内貸付金/社員持株会/財形貯蓄/クラブ活動/出産・育児支援/他
- 休日休暇
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年間123日間（2025年度）内訳：土曜、日曜、祝日、年末年始6日間
有給休暇：入社月に応じて入社日に付与（4日～10日）
上記別途で、夏季5日間（取得年度の4月1日在籍者のみ)
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接(3回)
