募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【具体的な業務内容】
安全・確実な操業を行い、安定的な電力供給を行うために、24時間365日プラントを見守り続けていく仕事です。
【主な業務】
・DCSを用いた中央制御室での運転監視・操作
・現場での設備点検、不具合対応および原因調査
※シフト勤務制で勤務いただき、プラントを運転管理するとともに、春・秋の定期点検の際にはメーカー・協力会社等と調整の上、設備の保全・メンテナンスを対応いただきます。
【特徴】
■少数精鋭でオペレーターに留まらない業務
約15名というコンパクトな体制で発電所を運営。単なるオペレーターに留まらず、原因究明や定期点検期における保全業務を通して「発電所全体を理解し、動かす総合技術者」として成長できる環境
■発電所未経験でも挑戦できる環境
約1年間にわたるトレーニング期間中は通常の１チーム2名体制に、キャリア入社者を加えた3名体制で現場に入り、実務を通じて段階的に知識とスキルを習得していただきます。現場でしか得られないリアルな経験を安全に積める仕組みです。
■働き続けやすい環境
シフト制勤務ですが、事前に調整することで有休休暇も取得しやすい職場です。業務面・働き方の両面においても、互いにサポートし合う風土・文化があります。
【当ポジションの魅力】
24時間365日、暮らしとビジネスに必要な電力。
暮らしに欠かせないものを作り出し、安定供給を死守する使命感とやりがいを感じていただけます。
再生可能エネルギーによる発電を増やしていく一方、安定的な電力供給のためには従来型の火力発電も重要であり、同社グループ随一の火力発電所として、今までもこれからも重要な役割を果たしていく。
＊現場でオペレーション業務に従事・精通いただき、電気主任技術者・ボイラータービン主任技術者・公害管理者等各種資格を取得していくとともに、将来的には、保有する他発電所もふくめた現場管理者になっていただくことを期待しています。
- 応募資格
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- 必須
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【経験面】
機械系または電気計装系に強みがあり、以下いずれかの経験をお持ちの方
・工場設備全体のオペレーション経験をお持ちの方
・交替勤務経験のある方
・機械系・電気系設備管理業務の経験のある方
【基礎スキル】
・設備所有者の立場で協力会社様、メーカー様と協議・交渉ができる
・個人能力を発揮しつつ、チームワークも大切にできる
・必要公的資格の取得意欲がある
・現状に満足せず、新たなことに挑戦する気概がある
発電や大型プラント等の機械設備管理・操業オペレーターを行う上で、即戦力として活躍されることを期待するため、一定のプラント操業経験は必須。（交替勤務経験者）
また日常業務、保安の確保という意味でもコミュニケーションは重要であるため、周囲の人間と良好な関係を築くことができる人物が望ましい。
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 09:00～17:00
- 年収・給与
- 500万円～650万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
土日/祝、GW、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇
※初年度の有給休暇は入社月に応じて付与
