募集要項
- 募集背景
- 創業101年を迎え、電気の総合商社としてだけでなくメーカーやインテグレーターとしても事業を多角化する同社。近年は「電気の世界を変える」というミッションの下、創エネ・省エネ分野に注力しています。特に、超軽量ソーラーパネルと特許取得済の独自工法を組み合わせた太陽光発電事業は、これまで耐荷重の問題で設置を諦めていた多くの企業から注目を集めています。競合がほぼ存在しないこの先進的な市場で、事業は急速に拡大中です。今回は、この成長事業を大阪からさらに加速させるための増員募集となります。新たな市場を切り拓く仲間を求めています。
- 仕事内容
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特許技術である超軽量ソーラーパネルを用い、これまで設置を諦められていた工場の屋根などへ太陽光発電システムを導入するコンサルティング営業です。大手企業の脱炭素化を支援し、社会のカーボンニュートラル実現に貢献する、やりがいの大きな仕事に携わります。
＜おすすめポイント＞
● 粗利4,000万円超の大型案件も
● 競合不在の市場を開拓する面白さ
● 大手企業の経営層へ直接提案
■具体的な仕事内容
＜扱う商材＞
独自の接着工法（特許取得済）で設置する、超軽量フレキシブルソーラーパネルです。耐荷重不足で従来のパネルを設置できなかった工場の屋根などにも対応できるため、競合がほぼ存在しない独占的な市場で提案活動ができます。
＜提案先＞
大手製造業や物流企業のカーボンニュートラル推進部門、総務部門などが中心です。金融機関や展示会、Webサイト経由での引き合いが多く、反響営業のスタイルが基本となります。また、同社の施工代理店への営業活動も行ないます。
＜仕事の流れ＞
▼お客様からのお問い合わせ
▼現地調査（屋根の構造や状態を確認します）
▼技術部門と連携し、発電シミュレーションや経済性試算を実施
▼提案書を作成し、お客様へプレゼンテーション
▼受注・契約
▼施工部門への引継ぎ
◎法律の空白地帯を紐解きながら、顧客の意思決定を支える高度なコンサルティングが求められます。
＜営業スタイル＞
大阪拠点をベースに、愛知県や九州、沖縄など全国へ出張します（月の稼働日の約半数）。上司と常に同行するのではなく、一人で代理店や顧客先を訪問する場面も多く、自身の裁量でスケジュールを組んで活動することが可能です。
■この仕事で得られるもの
この仕事の最大のやりがいは、他社には真似のできない独自の技術で、これまで「不可能」とされてきた場所での発電を実現できる点にあります。「諦めていた屋根で発電できるなんて」とお客様から直接感謝される場面も少なくありません。一件あたりの取引額も大きく、粗利4,000万円を超える大型ビジネスを動かすダイナミズムも実感できます。カーボンニュートラルという社会全体の大きな目標達成に、自らの手で貢献しているという確かな手応えを得られる仕事です。
■教育・キャリア
入社後は、大阪支店に在籍する課長のもとでOJTを通じて業務を習得します。
- 応募資格
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- 必須
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＜業界経験不問＞
▼必須条件
下記必須となります
・大卒以上
・法人向けの提案営業経験
・普通自動車免許（AT限定可）
・全国への出張が可能な方（月の稼働日の約半数が目安です）
◎必須ではありませんが、産業用太陽光の営業・EPC業務経験や、建築・電気関連の法令知識がある方はなお歓迎です！
▼たとえばこんな方にぴったりです！
・前例のない市場を開拓することにやりがいを感じる方
・自ら考え、主体的に行動できる方
・新しい知識や専門分野を学ぶことに意欲的な方
・社会貢献性の高い事業に共感できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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■勤務地
大阪市西区靱本町１－１１－７信濃橋三井ビル１１Ｆ
■アクセス
JR大阪市営地下鉄
四つ橋線 本町駅下車 28番出口より徒歩０分
中央線 本町駅下車 19番出口より徒歩2分（雨天時は28番出口をご利用下さい）
御堂筋線 本町駅下車 5番出口より徒歩4分（雨天時は28番出口をご利用下さい）
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：08:30～17:30
実働時間：8時間
月平均残業時間：20時間～20時間
残業は月平均20時間程度です。案件によっては土日に現場へ立ち会うこともありますが、その際は平日に振替休日を取得していただきます。
- 年収・給与
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年収：450～600 万円 月給制 基本給：250000円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：20時間
固定残業代：33000円 超過分は全額支給
変動手当：住宅手当
営業手当
扶養手当
クレド通信手当
食事手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月、12月／各2ヶ月分 ）
※昇給とあわせ、前期に続き今期もベースアップ実施
昇給：あり 年1回（7月）
- 待遇・福利厚生
- 健康保険組合保養施設利用可、人間ドッグ受診(40歳以上/年1回)、財形貯蓄制度、退職金制度、資格取得(自己啓発)、奨励金制度、ヘルシーメイト、再雇用制度 (65歳まで）
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（筆記試験あり）
一次面接（人事）→二次面接（現場）→最終面接→内定
