募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【仕事の内容】
主にマーケティング～営業戦略の立案をお任せします。管理部門（総務、経理等）を兼務頂く可能性もございます。大企業様との取引があり、隠れた業界No.1企業です。今後の発展の一躍を担う方を募集します。
オープンポジションのため、これまでの経験・得意な分野・ご志向に合わせてポジションをご相談させていただきます。
ビジネスモデルを描ける方、顧客と一緒に儲け続ける仕組みを作れる方歓迎◎
【魅力】
・年間休日120日以上
・残業ゼロ推進中（定時の1時間前に終了するよう各人で業務調整しています）
・有休取得促進中（付与日数の75％（最大15日）の有休取得を義務化）
・賞与年2回＋期末賞与（業績による）
・待遇・福利厚生の充実（70歳定年／退職金制度等）
【配属先情報】
※本求人はオープンポジションのため、採用後に配属先を決定します。
また、ジョブローテーションがございます。
- 応募資格
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- 必須
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■営業戦略やマーケティング、経営企画、管理部門でのご経験
■部下を持ったご経験（マネジメント経験）
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県
- 勤務時間
- 08:30～17:30
- 年収・給与
- 600万円～850万円
- 休日休暇
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週休二日（土日） 原料調達の状況により、月1回程度土日の出勤の可能性がございます。
その際は振替休日取得可能です。
■土日祝日 ■有給休暇 ■慶弔休暇
※有給消化率75%を目指しております。前年度実績：平均14日
