募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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株式会社くるめしでの募集です。【ミッション・ポジションの魅力】
営業推進・企画のご経験のある方は歓迎です。
「くるめし」は現在、数多くの企業様にご利用いただくサービスへと成長しています。
これまでは「法人に所属する個人」に使っていただくサービスでしたが、今後は「法人単位で共通の価値を提供し、企業として使っていただく」形へと軸足を移していきます。
本ポジションのミッションは、その転換に必要なサービスと仕様を設計し、形にすることです。法人のお客様ごとに異なる購買ルールや業務の制約を的確につかみ、何をプロダクトで解き、何を運用で支えるかを切り分けながら、営業・オペレーション・開発をつないで実装まで導いていただきます。
▼提供サービス(1)『くるめし弁当』
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◎ 法人の“失敗できない食の体験”を支える、完全予約制フードデリバリー
くるめし弁当は、会議・研修・ロケ・イベントなどの法人・団体利用に特化したお弁当デリバリーサービスで、「今すぐ届く」BtoC型デリバリーとは異なり、大口注文 × 事前予約を前提とした設計だからこそ、「間に合わない」「違っていた」「混乱した」といった、失敗体験を起こさないことを重視しています。
▼提供サービス(2)『シェフコレ』
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◎パーティー・イベント向けケータリングのプラットフォーム
シェフコレは、イベントや懇親会、入社式などの法人向けのケータリング専門サービスです。
人数・提供形式・時間指定など条件が多く、非定型で複雑な注文を扱う点が特徴です。
【業務内容】
〇プロダクトマネージャー(法人向けサービス企画)
法人事業の拡大にあたって必要となるサービス・機能を企画し、仕様に落とし込み、開発と連携して実現するまでを担っていただきます。
具体的には...
■ 法人要件の把握とサービス設計
・営業やお客様への同席・ヒアリングを通じて、法人のお客様が抱える購買ルールや業務上の制約を把握する
・導入の障壁となっている要件を洗い出し、サービスとしてどう応えるかを設計する
・プロダクトで解決すべきことと、運用やオペレーションで支えるべきことを切り分け、全体の進め方を組み立てる
■ 機…
- 応募資格
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- 必須
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【必須スキル】
以下いずれかの経験をお持ちの方
・法人向けサービス・SaaS・産業特化型プロダクトにおける、プロダクトマネージャー/プロダクト企画/サービス企画の経験
・事業企画・マーケティング企画などの立場から、ECやITサービスのプロダクト企画・要件定義に携わった経験
【歓迎スキル】
・整理した要件を仕様に落とし込み、開発チームと連携して実装まで進めた経験
BtoB EC、法人向け購買サービスでのプロダクト企画経験
SQLやBigQuery等を用いて自らデータを抽出し、意思決定に用いた経験
業界特性に応じたソリューション設計や、個社カスタマイズの経験
事業部門・開発・オペレーションなど関係各所を巻き込み、施策を主導した経験
▼求める人物像
・顧客のところへ自ら足を運び、一次情報から仕様を組み立てることを厭わない方
・営業、開発、オペレーションなど立場の異なる相手を巻き込みながら進められる方
・決まった役割の枠内に留まらず、事業の成長に必要なことを取りにいける方
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】10:00 ~ 19:00
【労働時間制等】フレックスタイム制
【コアタイム】11:00 ~ 15:00
- 年収・給与
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【年収】800万円 - 1000万円
【固定残業時間・残業代】月20時間 69,000円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給 上限1か月の定期代まで
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
・夏季休暇(例年7/1~9/30の間に2日利用可 ※入社日に応じて)
・年末年始休暇(例年大晦日、三が日周辺で3日)
・誕生月休暇(誕生月に1日)
・入社後特別休暇(入社半年までご自身の体調不良に限り3日)
・慶弔休暇
・産前産後休暇、育児休暇(男女ともに直近取得実績あり)
・生理休暇、介護休暇(無給)
・1時間単位で取得できる時間休や半休など自由に使えます!
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年2回 (2月8月)
