募集要項
- 募集背景
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需要変動や新製品立上げの増加に伴い、車載向け電子基板製造における品質向上と安定生産の重要性が高まっています。
当課では、SMT実装工程を中心に、印刷・実装・リフロー・検査工程の品質不良を未然防止し、再発防止を仕組み化する活動を強化しています。
今後さらに品質レベルを高めるため、現場に入り込み、データに基づいて課題を発見し、製造・設備・技術部門と連携しながら品質改善を推進できる人材を募集します。
- 仕事内容
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松本／年休130日／車載電子基板の品質改善を担うエンジニア配属：JPオペレーション本部 ファクトリー統括センター 松本工場 製造部 基板製造課
ミッション：製造部は、車載機器の製造を担い、多品種少量・変種変量生産に対応する生産ラインを運営し、
品質・コスト・納期（QCD）の目標達成に向け、現場の見える化とデータ活用による改善活動を推進し、高効率かつ安定したモノづくりの実現を目指しています。
【担当業務】
車載向け電子基板製造工程における品質管理および品質改善業務を担当いただきます。
◆工程品質の維持・向上
・SMT実装工程（印刷・実装・リフロー・検査）の工程内不良低減
・品質異常発生時の原因解析、暫定対策、恒久対策の推進
・不良流出防止、再発防止の仕組み化
◆品質改善活動
・歩留まり、不良内容、AOI検査結果などの品質データ分析
・慢性不良・再発不良に対する改善テーマの立案と実行
・製造・設備・技術部門を巻き込んだ改善推進
◆新製品立上げ・品質保証対応
・新製品立上げ時の品質リスク抽出と事前対策
・工程監査、標準遵守確認、是正指導
・顧客・社内監査対応、品質報告書作成
【期待する役割】
単なる検査・判定業務ではなく、現場起点で品質課題を見つけ、データと事実に基づき改善を主体的に進める中核人材としての活躍を期待します。
●具体的な仕事内容
＜日常業務＞
・SMT実装工程における工程品質の監視、維持管理
・印刷、実装、リフロー、検査工程で発生する不良の初動対応
・AOI/SPI等の検査結果、歩留まり、不良内容の収集・分析
・不良発生時の影響範囲確認、流出防止対応
＜改善業務＞
・なぜなぜ分析、QC手法を用いた不良原因の特定
・工程条件、作業方法、検査条件の見直しによる品質安定化
・慢性不良、再発不良に対する対策立案と改善推進
・歩留まり改善、不良率低減、品質ロス削減の推進
＜立上げ・品質保証業務＞
・新製品立上げ時の品質リスク抽出と事前対策
・工程監査、標準遵守確認、是正指導
・顧客・社内監査対応、品質報告書の作成
＜仕組みづくり＞
・品質管理基準、作業標準、チェックシートの整備
・再発防止策の標準化、品質見える化、トレーサビリティ強化
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかの経験をお持ちの方
・製造業における品質管理または品質保証の実務経験
・生産技術、製造技術、製造現場での改善活動経験
・不良解析、再発防止、工程改善のいずれかの経験
加えて、以下の経験・スキルをお持ちの方
・Excel等を用いた品質データ分析経験
・課題を整理し、関係者と連携して改善を進めた経験
【人柄・コンピテンシー】
・現場を重視し、自ら課題を見つけられる方
・データや事実に基づき論理的に判断できる方
・ 地道な改善を粘り強く継続できる方
・ 周囲を巻き込みながら改善を推進できる方
- 歓迎
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・電子部品、電子機器、基板実装工程に関する知識・経験
・SMT実装ライン、印刷、実装、リフロー、AOI/SPI等の経験
・車載製品または車載部品の品質管理経験
・QC七つ道具、なぜなぜ分析、FMEA、工程能力、管理図の活用経験
・顧客監査、工程監査、IATF16949関連業務の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 長野県松本市
- 勤務時間
- 08:30～17:00
- 年収・給与
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年収500万円～970万円
賃金形態 月給制
月給310,000円～480,000円
- 待遇・福利厚生
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健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【制度】財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度） 等
【施設】若年層向け社宅・住宅費補助、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等
その他教育制度・キャリアサポートあり
- 休日休暇
- 完全週休2日制 祝日 GW休暇 お盆休暇 年末年始休暇 出産・育児休暇 介護休暇 年次有給休暇 ＊年間休日130日
- 選考プロセス
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【1】当社コンサルタントとの面談
お気持ちやご状況をお伺いした上、
転職活動の進め方についてのアドバイスや
非公開求人も含めた具体的な案件をご提案。
【2】書類推薦
ご応募意思を確認後、当社候補者として責任を持って企業へ推薦。
履歴書・経歴書の見直しも。
【3】企業との面接
実際の企業の様子、面接のポイント等をお伝えし
ベストなコンディションで面接に臨んでいただきます。
面接に不安がある方には、『コミュニケーショントレーニング』もご用意。
【4】内定、入社
入社後もお困りのことがございましたら、いつでもご連絡ください。
