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【兵庫】海外オペレーション統括責任者<部長級>
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掲載期間:26/09/11~26/09/29求人No:WORKP-409196458
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【兵庫】海外オペレーション統括責任者<部長級>

株式会社シュゼット・ホールディングス
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募集要項

募集背景
欠員補充のため
仕事内容
☆同社主力製品を支える仕事☆高い知名度を誇る洋菓子ブランド
【職務概要】
同社のタイ事業およびシンガポール事業の統括責任者として事業運営をお任せします。

【職務詳細】
・同社タイ事業およびシンガポール事業の統括責任者としての事業運営
・各国責任者のマネージ
・日本本部との連携
・事業状況の報告
・新規出店等の交渉、対外折衝
・予算策定
・事業推進
・事業改善

【備考】
・シンガポールもしくはタイへ赴任しての勤務を想定しています。
・赴任前には、業務理解および各部門との連携構築のため数カ月西宮本社での勤務を想定しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・海外の販売事業の統括責任者経験(海外事業におけるPL責任経験)があること(希望要件:5年以上)
・BtoCのご経験があること
・海外での勤務(赴任)経験があること
・ビジネス上必要な英会話(読み書き含む)を行えること

【尚可】
・菓子・飲食業界でのプレイングマネージャー(次課長レベル)の経験
・タイ語
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
兵庫県西宮市久保町5-16 ハーバースタジオ43 南館
※シンガポールもしくはタイへ赴任しての勤務を想定

阪神本線「西宮」駅徒歩15分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~18時00分※タイ現地
年収・給与
年収:930万~1500万程度
年俸制:月額775000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:※年俸制のためなし
昇給:年1回(10月)
待遇・福利厚生
育児休業制度、介護休業制度、復職支援制度、社員割引制度、カフェテリアプラン(ポイント制の福利厚生)、社員表彰制度、家賃全額負担(シンガポール・タイ滞在中)、海外赴任手当支給(独身者は月額15万円・単身赴任者は20万円)、交通費全額支給、役職手当、時間外手当、深夜勤務手当
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
週休1日制、病気休暇最大30日、有給休暇
選考プロセス
書類選考→1回面接(オンライン可)※ポジションによっては選考回数増えます→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社シュゼット・ホールディングス
事業内容・会社の特長
【事業内容】
菓子・パン類の製造・販売ならびに喫茶、左記に関する付帯業務

【会社の特徴】
★「たったひとつのお菓子から、心ときめくシーンを演出する」★
■商品企画から販売に至るまで一貫して同社プロデュースを行う体制で、現在では同社ならではのノウハウを活用し高価値ブランド構築のためのコンサルティング事業や、OEM生産事業など、様々な事業へと領域を広げることで、日本・世界の製菓技術向上・製菓ビジネス活性化の一翼を担っています。
■2014年にはシンガポールへ出店し、日本発の”洋菓子文化”をアジアはもとより、欧米、世界へと発信するユニバーサルブランドの展開を目指しています。
■その他EC市場にも参入。国内店舗にとどまらず、世界、WEB市場へと今後も更なる飛躍を続けていきます。
設立
1969年1月
資本金
1億円
従業員数
458名(2025年9月現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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