募集要項
- 募集背景
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組織体制の強化および経理業務の内製化に向けた増員募集です。
現在、日次処理から月次決算までは業務委託メンバー、年次決算はCFOが担当しています。CFOは経営企画業務も兼務しており、業務負担が大きくなっている一方、年次決算を主体的に推進できる正社員が不足しています。
そこで、業務委託に依存している経理体制を見直し、決算業務を社内で安定的に遂行できる体制を構築するため、正社員を募集します。
入社後は、年次決算の取りまとめを中心に、監査法人との調整や決算スケジュールの設計・進行管理を主導し、CFOの負担軽減と経理体制の強化を担っていただきます。
- 仕事内容
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年次決算を中心にお任せします。・四半期、年次決算とりまとめ
・計算書類等の開示書類作成
・監査法人対応、決算・監査スケジュールの設計・推進
・会計上の論点整理および監査法人との事前調整
・freeeを活用した経理業務フローの運用・改善
業務に慣れた後は、公認会計士であるCFOの指導のもと、開示・IR・資本市場対応へ段階的に担当領域を広げていただきます。
※開示書類は経験者によるフォロー体制を整えているため、開示・IRの経験は問いません。決算実務を着実に積み重ねながら、上場準備、開示、IRへとキャリアを広げられる環境です。
※経理メンバーは1名いますが、会計事務所出身で主に税務関連の業務を担当しています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
経理部
┗CFO（30代後半、男性）
メンバー1名（20代後半、女性）
業務委託2名
- 応募資格
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- 必須
- ・年次決算取りまとめのご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週2～3日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：800～900 万円
年俸制
月給666667円
基本給：453901円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制
固定残業時間：60時間
固定残業代：212766円
超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：なし
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
- 借上げ社宅制度あり
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面談or1次面接→最終選考
※1次面接～最終面接の間で適性検査(SPI)を受験いただきます。
- 面接の実施形式・日程調整
面接はWeb/対面、土日でも対応可能なため、ご希望に応じて調整いたします。平日日中の日程調整が難しい方もお気軽にご相談ください。
