サーバ・ネットワークエンジニア
プロジェクトマネージャー(ネットワーク) ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/09/11~26/09/29求人No:WORKP-409196885
NEWサーバ・ネットワークエンジニア

プロジェクトマネージャー(ネットワーク) ※年間休日120日以上

株式会社クラウドワークス コンサルティング
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
平均残業15h!先端技術の最上流から設計構築まで幅広く携わる
【職務概要】
同社にて、インフラプロジェクトを中心に最上流のITコンサルティングから設計構築、運用まで幅広くシステム構築プロジェクトに携わっていただきます。

【職務詳細】
・官公庁、メガバンク、通信キャリア等のネットワーク設計・構築・運用・保守・技術支援
・SDN(Software-Defined Networking)案件の対応
・ネットワークおよびインフラ全般の導入・最適化支援
・自社内請負プロジェクト(要件定義、設計、請負チームの立ち上げ・拡大等)の推進
・グループ内のDX推進プロジェクトおよび自社サービス開発・改善への参画

【プロジェクト例】
・テレビ局のネットワーク網構築プロジェクト(基本設計から地方拠点での構築作業、運用管理まで)
・センター工場IoT基盤検討支援、検証環境構築案件(AWS、Raspberry Pi)
・ネットワーク構築・生産系基幹LAN広帯域化

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・ネットワークの設計、構築、運用のいずれかの実務経験(5年以上)
※監視のみやヘルプデスク経験を除く

【尚可】
・Cisco、Juniper、Alaxala、Apresia、HP、PaloAlto、Fortinet、Citrix、F5、A10等の機器・製品扱いの実務経験(5年以上)
・基本設計(外部設計)、詳細設計(内部設計)、要件定義の実務経験(5年以上)
・プロジェクトリーダー(PL)、プロジェクトマネージャー(PM)の実務経験(5年以上)
・CCNA、CCNP等のCisco認定資格
・ネットワークスペシャリスト資格
・各種パブリッククラウド系資格、ネットワーク系資格
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・円滑なコミュニケーションが図れる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都 ※プロジェクトにより異なる
案件先による
勤務地変更の範囲:本社/下記オフィス及び会社の定める場所
東京本社、大阪オフィス、名古屋オフィス、福岡オフィス
勤務時間
9時30分~18時30分 ※プロジェクトにより異なる
年収・給与
年収:630万~1000万程度
年俸制:月額525500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績賞与あり
昇給:年1回
待遇・福利厚生
交通費支給(月5万円まで)、在宅勤務手当、従業員持株会、慶弔見舞金(結婚、出産祝金等)、自己啓発/資格取得費用(年10万円まで)、退職金制度(企業型DC)、海外研修(ラスベガス等)、社員親睦交際費補助(年2万円/人)、副業可(要申請)、借上げ社宅制度(入社半年後から利用可)など
喫煙情報:配属先により異なる
休日休暇
週休二日制(年間休日125日以上)、有給休暇(時間/半日/1日単位で取得可)、リフレッシュ休暇(年間4日)※夏季休暇を時期をずらして使用できる制度、冬季休暇、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業(育児時間・時短など)、介護休業/休暇(時短など)、生理休暇
選考プロセス
書類選考→面接(1回)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社クラウドワークス コンサルティング
事業内容・会社の特長
【事業内容】
DXコンサルティング、経営コンサルティング、ITソリューション、人材採用ソリューション

【会社の特徴】
1. 事業の核心:真のDXと「コンサルティングの民主化」
単なるITツールの導入に留まらず、経営課題の解決から現場のプロセス変革までを一気通貫で支援します。人材紹介・SES・受託開発の強みを統合し、高尚なコンサルティングをより身近で実効性のあるもの(民主化)にすることを目指しています。
2. 圧倒的な技術力と「AWSパートナー」としての実績
人材サービス型AWSパートナー認定:AWS全資格制覇者を輩出するなど、インフラ技術に極めて強い組織です。
マルチクラウド対応:AWSだけでなく、AzureやGCPを用いた大規模・最新鋭のプロジェクトに参画可能です。
3. エンジニアファーストな成長環境と待遇
「自分らしく」働ける環境づくりが徹底されています。
設立
2006年5月
資本金
5100万円
売上高
-
従業員数
258名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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