営業(個人向け)
不動産売買仲介営業 ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/09/11~26/09/29求人No:WORKP-409198078
NEW営業(個人向け)

不動産売買仲介営業 ※年間休日120日以上

花菱不動産株式会社
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
高還元インセンティブで稼ぎやすさ◎/圧倒的な裁量権/反響営業中心
【職務概要】
渋谷・代官山エリアを中心に、リノベーション住宅の反響仲介営業をお任せします。

【職務詳細】
同社は統一されたデザインではなく、営業主体で顧客ニーズに合わせた
「デザイン性の高さ」が最大の強みです。都心・近郊の中古マンションを対象に、
物件毎に最適なリノベーションを企画します。
・ポータルサイト等でお問い合わせがあったお客様に対する反響営業
・顧客ニーズのヒアリングおよび最適な住宅プランの提案
・リノベーション物件企画および設計サポートとの連携
・資金計画の立案、ローン相談、各種契約手続き
・物件の引き渡しまでのトータルサポート業務
※補足
 試用期間中は月給30万円となり、ノルマは発生しません。
 (ノルマなし期間は経験に応じ最長1年間)

===============◆◇ここがポイント◇◆============
・大手を超える高還元率インセンティブ
 成果が収入に直結しており圧倒的な稼ぎやすさを実現!支給は年4回あります。
・仕入れから販売までの一気通貫モデル
 自社リノベ物件を中心に質の高い提案ができ、不動産ビジネス全体のスキル習得が
 可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・不動産売買仲介の営業経験
・普通自動車運転免許(AT限定可)

【尚可】
・宅地建物取引士資格
・数値目標を追う営業環境で成果を上げた経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・不動産仲介経験者で、大手の枠に縛られず裁量を持って挑戦したい方
・変化を楽しみながら、自らの手で組織や仕組みを創り上げていける
 ベンチャーマインドをお持ちの方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都渋谷区渋谷2-12-15 日本薬学会長井記念館8階
各線「渋谷」駅から徒歩8分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
10:00~19:00(実働8時間)
年収・給与
年収:500万~800万程度
月給制:月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回(2月、8月)
待遇・福利厚生
通勤手当、出産・育児支援制度、宅地建物取引士資格手当(月3万円)、建築士資格手当、建築施工管理技士資格手当、結婚祝い金(10万円)、慶弔見舞金、社員旅行、iPad支給、Wi-Fiルーター支給、携帯電話支給、定期健康診断、エスプレッソマシーン完備、フリードリンク、ネイル可、社内飲み会、社内イベント
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
【年間休日124日】完全週休2日制(水・その他)、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(7日)、有給休暇(入社半年経過後10日~)等
選考プロセス
書類選考→一次面接→最終面接→内定
※一次面接通過後、最終面接実施までに適性検査受験必須
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
高還元率のインセンティブ制度が整っており、実績がダイレクトに収入へ反映されるため、頑張りが評価される環境を求める方にオススメです。また、減点方式ではなくチャレンジを重視する社風のため、裁量を持って伸び伸びと活躍することができます。

会社概要

社名
花菱不動産株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
不動産の保有・再生・売買・仲介・賃貸及び管理

【会社の特徴】
同社は不動産事業の住宅分野において、幅広い事業を展開しております。具体的には、コンセプト設計・分析・計測・空間デザイン・施工まで行います。
同社が大切にしていること。それはひとりひとりのお客様に寄り添いそれぞれの悩みやニーズを解決すること。常にお客様の悩みやニーズを共有し
ともに課題解決することで、安心とワクワクを実現します。

【同社の社風&働き方の特徴】
☆自由度の高さ☆個人の裁量を尊重し、営業や企画などで自分のスタイルを発揮できる風土
☆デザイン志向・クリエイティブな社風☆リノベーション事業に注力しており、空間づくりやデザインに興味がある社員が多い
☆顧客第一の姿勢☆売主・買主双方に丁寧に寄り添う提案を重視。数字だけでなく「顧客満足」を大事にしている文化
設立
2009年9月16日
資本金
9000万円
従業員数
75人
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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