営業(法人向け)
【東京:リモート】フィールドセールス(物流DX・経営者向け提案) ※土日休み
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掲載期間:26/09/11~26/09/29求人No:WORKP-409184118
NEW営業(法人向け)

【東京:リモート】フィールドセールス(物流DX・経営者向け提案) ※土日休み

アセンド株式会社
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
巨大な物流市場の変革に挑む/経営者へ直接アプローチし経営の意思決定を動かす営業
【職務概要】
同社が提供する運送業向けクラウド型ERP(Vertical SaaS)および関連コンサルティングサービスのフィールドセールス業務をご担当いただきます。

■誰に:地域に根ざした運送会社(主に車両50台以下)のオーナー経営者
■何を:同社の運送業向けクラウド型ERPおよび関連コンサルティングサービス
■手法:
自社の課題を数字で提示して経営改善像を提案し、経営者の意思決定を動かす手法。また既存顧客からの紹介、休眠先の再開拓、地域単位の開拓による自力での商談機会創出や、開発チームへのフィードバックも含めて実施。

【魅力】
・全国の運送会社経営者と直接対話し、経営の意思決定に立ち会うことができます。
・圧倒的に広い未開拓市場に対して、手応えのある商材を持って挑めるフェーズです。
・組織の型づくりに関わりながら、自身の工夫をチームの標準として還元できます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・法人営業の実務経験(3年以上目安)
・経営者や決裁者へ直接提案してきた実務経験(中小企業のオーナー社長や経営層への提案経験)
・自らアポイントおよび商談機会を作ってきた実務経験(アウトバウンド、紹介、掘り起こし等)

【尚可】
・法人向けSaaSプロダクト、無形商材のセールスまたはカスタマーサクセスの実務経験
・ITやPC操作が得意でない相手に対し業務システムを分かりやすく説明してきた実務経験
・物流、建設、製造、飲食、介護など現場業務がアナログな業界に対する営業またはシステム導入の実務経験
・業務システムや基幹システムの提案実務経験
・SFA/CRMを用いた案件管理の実務経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・大きな社会課題の解決を志向する方
・高い成長意欲と謙虚に学ぶ姿勢を持ち、学びの言語化と蓄積ができるセルフスターターな方
・本質思考に優れ、プロセスも尊重できる方
・メンバー同士で率直なフィードバックを行い、信頼関係を築ける方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都新宿区市谷砂土原町2丁目 田中保全ビル3F
JR山手線・東京メトロ南北線・有楽町線・都営新宿線「市ヶ谷」駅徒歩10分/都営大江戸線「牛込神楽坂」駅徒歩10分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制(標準的な労働時間:9時00分~18時00分)
※コアタイム:14時00分~15時00分
年収・給与
年収:500万~800万程度
年俸制:月額416667円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:なし
昇給:有
待遇・福利厚生
交通費支給、住宅手当、家賃補助、育児手当、結婚祝い、出産祝い、健康診断無料、産前産後休暇、育児介護休業、育児サポート、時短勤務、各種研修(入社時研修、部門研修など)、食事補助
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、その他会社が指定する日
選考プロセス
書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
アセンド株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
運送管理システム「ロジックス」の開発・提供/物流コンサルティングサービス/4PL事業

【会社の特徴】
同社は、物流・運送業界における「2024年問題」や「2030年問題(荷物の約35%が運べなくなるリスク)」といった深刻な社会・産業課題の根本解決を目指すスタートアップ企業です。
【事業の特徴・強み】
・現場のデジタル化から経営改善まで一気通貫で支援
運送特化型SaaS「ロジックス」を通じ、受発注や配車などの業務効率化だけでなく、データの可視化・分析による適正運賃の交渉や経営管理までワンストップで支援しています。
・IT導入にとどまらない「プロフェッショナル支援」と「ルールメイキング」
単なるソフトウェア提供にとどまらず、現場に伴走するコンサルティングから、行政や業界団体と連携した政策提言・業界全体の構造変革(ルールメイキング)まで多角的に展開しています。
設立
2020年3月5日
資本金
14億2389万円
従業員数
単体:52名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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