募集要項
- 募集背景
- 法務部門強化に向けた中核人材の募集
- 仕事内容
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東証プライム上場・世界トップクラスメーカーの主計部で決算や監査対応を統括【職務概要】
同社の財務本部主計部会計チームにて、サブ・マネージャーとして部下6～7名を統率し、財務会計（IFRS・JGAAP）や監査・開示といった経理業務全般の取りまとめおよび監査対応を担当します。
【職務詳細】
・月次決算、四半期決算、年次決算のとりまとめ
・業績予想、着地見込みの作成および分析
・各種会計処理、原価計算、固定資産管理
・財務報告に関わる内部統制
・監査対応、開示（東証、金融庁）対応、等
【配属部署体制】
財務本部は主計部、グループ管理部、資金部、経理業務改革推進室の4部署で構成。
主計部には13名が在籍しており、会計業務を担当する「会計チーム」と税務業務を担当する「税務チーム」で構成されています。
【同社について】
・同社では、「多様な人材が集まる会社」「多様な人材がスキル／能力を伸ばし成長できる会社」「安全で健全な職場」を目指す姿に掲げ、人的資本経営を推進しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・製造業での経理職リーダー経験、または上場企業・上場企業子会社での経理職リーダー経験
【尚可】
・ビジネスレベルの英語力（TOEIC730以上）
・IFRSでの決算業務経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都品川区大崎1-6-3（日精ビル）
JR線・りんかい線「大崎」駅直結
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8：30～17：25 ※フレックス勤務制度あり（コアタイム10：00～15：25）
- 年収・給与
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年収:640万～1000万程度
月給制：月額264000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回 ※昨年度実績5.6カ月
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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退職金制度、再雇用制度（65歳迄）、財形貯蓄、扶養家族手当、住宅手当、時間外手当、独身寮、社宅、通勤交通費等
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日128日、完全週休2日制（土・日）、年次有給休暇、積立年休、リフレッシュ休暇、育児休業、結婚休暇、慶弔休暇、子供の看護休暇、介護休業 等
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接（現場責任者）→最終面接（人事部長）→内定 ※筆記試験（適性検査および技能テスト）あり
※ポジションにより面接回数やスキルテストが異なる可能性があります。
※状況により変更になる場合あり
