募集要項
- 仕事内容
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【案件概要】 [ 事業部紹介 ]( 【＜仕事内容＞ 】 事業拡大の要となるパートナー（提携先）とのリレーションを統括し、戦略立案から実行、組織運営までをご担当い【案件概要】
[ 事業部紹介 ](
【＜仕事内容＞ 】
事業拡大の要となるパートナー（提携先）とのリレーションを統括し、戦略立案から実行、組織運営までをご担当いただきます。
また、重要局面における役員間の外交アレンジや、渉外チーム全体の戦略策定・メンバー育成も行い、事業部の外交の要として組織を牽引していただきます。
詳しい業務内容は下記の通りです。
■金融機関提携推進における課題策定と解決策の立案と実行
・「なぜ紹介が増えないのか」「提携先は何を求めているのか」という課題をデータ分析やヒアリングから特定
・ 課題に対し、新たな紹介スキームの構築、勉強会コンテンツの刷新など、ボトルネックを解消し紹介数を最大化するための施策を立案・実行
■提携先役員・トップ層への外交対応
・提携先の役員や支店長クラスへの表敬訪問や会食など、当社の役員が同席するような重要局面における事前調整、アテンド、および同席対応
・経営層同士の対話を円滑に進めるための情報収集や資料準備、当日の進行サポート
■新規提携獲得
・未提携の地方銀行、信用金庫、大手税理士法人などをターゲットに、新規アライアンスの提案を行う
・決裁者へのアプローチから、業務提携契約の締結、社内運用フローの構築まで、新たな紹介チャネルを0から創出
■提携金融機関促進チームのマネジメント
・既存提携先への深耕営業を行うメンバー（渉外担当）の行動管理、KPI設定、育成・指導
・どの金融機関に、どのようなアプローチをすれば紹介が増えるかというチーム全体の戦略を立案
【＜受動喫煙対策＞ 】
屋内禁煙
対策：喫煙室設置（喫煙専用室設置）
【＜選考内容＞】
・書類選考
・1次面接（オンライン可能）
・WEB適正テスト（知的・業務適性診断 計50分）
・2次面接（オンライン可能）
・最終役員面接（対面）
面接回数は2～3回予定 ※変動の可能性あり
【入社後の変更範囲】
業務内容：当社グループの業務全般
勤務場所：当社グループの拠点全般
- 応募資格
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- 必須
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・金融機関での法人渉外経験者
・マネジメント経験者
・普通自動車運転免許（AT限定可）
【＜想定勤務地詳細＞ 】
東京都中央区銀座6‐10‐1GINZA SIX 11階
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区銀座6-10-1 GINZASIX 11 階
- 勤務時間
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月火水金9:15-18:15/木9:00-18:00
（休憩60分/所定労働時間8時間）
- 年収・給与
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年収800万円～1200万円 月給50万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定
【内訳】 月給500,000円～590,000円 基本給：348,500円～416,600円 固定残業代：121,500円～143,400円 職種手当：30,000円（みなし残業時間42時間相当分）
- 待遇・福利厚生
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■持株会（10%奨励）
■確定拠出年金
■住宅購入支援制度...自社物件をご購入の場合、200万円まで支援します!
■結婚・出産祝金：第1子20万円、第2子30万円、第3子目以降は100万円
■資格取得支援制度
■社宅
■妊活コンシェル制度
■卵子凍結サポート制度（検査にかかる諸費用を最大40万円）
■生活習慣病検診、人間ドック、高額療養費(付加給付)
■企業主導型保育園との提携
■インテリア優待サービス
■ひとり親手当
■通勤手当支給
- 休日休暇
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115日（年間休日110日＋契約有給5日）、週休2日、土日休み
・長期休暇：GW(4日間)/夏季(9日間)/年末年始(13日間)
・年次有給休暇（入社半年経過後10日付与）
・他：慶弔休暇、LDH休暇(生理休暇)
