募集要項
- 仕事内容
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人事マネージャーとして、採用から組織開発、総務までを一気通貫でマネジメントいただきます。
既存の運用を回すだけでなく、ご自身の経験に基づき、仕組みそのものをより良い形へアップデートしていただくことを期待しています。
#### 担当いただく領域
*■ 採用*
・ 採用戦略の立案、採用計画の策定・進捗管理
・採用チームのマネジメント、採用エージェントとの折衝
*■ 定着*
・オンボーディング設計、エンゲージメント向上施策の企画・運用
・離職要因の分析と改善施策の実行
*■ 制度設計・運用*
・人事評価制度、等級制度等の設計・改善・運用
・報酬制度との連動、昇給・昇格運用
*■ 組織課題の特定・施策・実行*
・現場ヒアリングやデータに基づく組織課題の特定
・解決に向けた施策の企画立案から実行まで
*■ 総務全般のマネジメント*
・総務部門の統括・マネジメント
- 応募資格
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- 必須
- ・人事マネージャーとしての経験
- 歓迎
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【歓迎スキル・経験】
・人事評価制度・等級制度等の設計・構築経験
・組織課題の特定から施策の企画・運用まで一貫して担った経験
・複数部門を巻き込みながらのプロジェクト・企画推進経験
・総務部門のマネジメント経験
・事業拡大期の企業における人事経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 渋谷区
- 勤務時間
- 8:30~17:45/※8時間
- 年収・給与
- 500万円～1000万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
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◆メンタルヘルスケア◆災害補償◆時短勤務制度あり（利用者約10名！）◆PC貸与◆社内禁煙◆OJT社内研修◆文化に触れる会◆住宅手当（一人暮らしの方月20000円）
◆保養運動施設 一部割引あり
ラフォーレ倶楽部／生命の森リゾート／星野リゾート（株）／ホテルグリーンプラザ／グリーンピアセンター／プリンスホテル など
- 休日休暇
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土曜日,日曜日,祝日／■年末年始休暇（9日）■GW休暇（9日）■夏季休暇（9日）■慶弔休暇■有給休暇■産前・産後休暇（取得・復職実績あり）
■育児休暇（取得・復職実績あり）■介護休暇 ◎5日以上の連休も取得可能です！
