プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
プロジェクトマネージャー(ハードウェアソリューション) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/09/09~26/09/28求人No:WORKP-409166534
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

プロジェクトマネージャー(ハードウェアソリューション) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社ディアンド
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募集要項

募集背景
事業拡大のための増員
仕事内容
◎IoT・AI活用したDX新規事業支援◎ハード・ソフト・通信技術を一貫!
【職務概要】
IoT・AIなどの先端技術を活用し、お客様の新規事業創出やDX推進をリードするプロジェクトマネジメントをお任せします。
主なお客様は、中堅規模の製造業や食品卸業など、現場課題を抱えながらも、デジタル技術を活用した新たな価値創出に取り組む企業です。
お客様の業務や課題を深く理解し、IoT・AIを活用したソリューションの企画・提案から、プロジェクト推進まで幅広くご担当いただきます。

【職務詳細】
■ 営業提案支援
営業担当と連携し、お客様ごとの課題に合わせた提案内容の検討、提案書作成、コスト試算などを行います。
■ ソリューション・プロダクト企画
お客様のニーズや現場課題をもとに、IoT・AIなどを活用した新しいソリューションの企画・設計を行います。個別案件にとどまらず、将来的に横展開できるサービスやプロダクトの企画にも関わっていただきます。
■ プロジェクトマネジメント
案件獲得に向けた提案活動から、受注後の要件定義、開発計画の立案、品質・スケジュール・コスト管理、メンバーアサインまで、プロジェクト全体を推進します。
■ 顧客リレーション構築
お客様との定期的な打ち合わせ、進捗共有、レポーティングなどを通じて、信頼関係を築きながらプロジェクトを成功に導きます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・SIビジネス経験(業務システム開発のPM経験だとなお良し)

【尚可】
・コンサル経験 
・IT、IoTの知識がある方(ITリテラシーの高い方)
・プリセールス経験 ・開発経験
・技術関連の契約書がある程度分かる方
・業務システム開発の知見がある方
・製造業、流通業の業務知見がある方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・ベンチャー企業で周りと違った経験をしたい方
・新しい技術を用いて顧客の課題を解決していきたい方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都新宿区揚場町2-1軽子坂MNビル
東京都千代田区飯田橋2丁目8-5多幸ビル九段 4F
各線「飯田橋」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9:30~18:30
年収・給与
年収:650万~750万程度
月給制:月額541667円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績賞与
昇給:勤務実績に応じあり
待遇・福利厚生
社会保険完備、時間外手当、役職手当、通勤手当、私服勤務可など
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日121日、完全週休2日制(土、日、祝日)、年末年始休暇(12/29~1/3)、有給休暇、慶弔休暇、夏季休暇(7月~9月の間で3日間)
選考プロセス
書類選考⇒一次選考⇒最終選考⇒内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
単に決められたシステムを提供するのではなく、お客様と共に課題を発見し、新しい価値を形にしていくことを大切にしています。 これまでのご経験や得意領域に応じて、お任せする業務範囲は柔軟に相談させていただきます。

会社概要

社名
株式会社ディアンド
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■ IoT/DX、ハード受託事業:プロデュース、企画、ハード・ソフト・AIの設計開発製造、販売、修理、レンタル、リース、保守、
  IoT教育コンテンツ開発■ コンサルティング事業:調査、新規事業、経営コンサルティング、開発コンサルティング

【会社の特徴】
▼~最先端技術を駆使し「アナログであったものをデジタル化」し、産業にイノベーションを起こす企業~▼
2012年に創業した同社は、経営コンサルティング会社として、
他社(ロボット企業など)の経営をサポートすることをメインとしておりましたが、昨今のIoTマーケットの拡大で、IoT事業に参入。
その後、デジタルトランスフォーメーションに、
軸足を移しIT、IoT、AI、5G、RPA、FA、ロボティクス、クラウド、XaaSを駆使し横断的な事業を展開しています!!
設立
2012年9月
資本金
53290000円(資本準備金含む)
従業員数
25名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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