募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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残業月13h・年休122日！「技術×マネジメント」で市場価値を高める環境【職務概要】
金融系をはじめとする大規模なクラウド（AWS／Azure）インフラ構築プロジェクトにおいて、コアスキルや目指すキャリアに応じてプロジェクトを牽引します。
【職務詳細】
・AWS／Azure環境におけるインフラ基本設計、アーキテクチャ選定の主導
・Terraform等を用いたIaCの推進、セキュリティ基盤設計、CI／CDパイプラインの最適化
・最上流工程からの参画（インフラ要件定義、顧客折衝）
・パートナーベンダーを含めたインフラチーム全体の進捗・品質コントロール、若手メンバーへの技術フォローやコードレビュー
・オンプレミスからクラウドへのマイグレーション計画策定、サーバーレス・コンテナ技術（Docker／Kubernetes）を用いた次世代ソリューション企画やPoC検証
【このポジションの魅力】
・メガバンク等におけるAWS・Azureを組み合わせたインフラ設計やセキュリティ定義を最上流から主導できます。
・Kubernetes、Docker、OpenShift、Python、Jenkins等を用い、インフラのモダン化をダイナミックに推進できる環境です。
・要件定義から一気通貫でリードし、チーフアーキテクトやPM・部門マネージャーなど多彩なキャリアパスを描けます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・AWSまたはAzureを用いたクラウドインフラの設計・構築実務経験（3年以上）
・Linux（RHEL／CentOS／Ubuntu等）を用いたサーバーの設計・構築実務経験
・Git／GitHubを用いた構成管理、およびCI／CDパイプライン（GitHub Actions／AWS CodePipeline等）の運用経験
・インフラプロジェクトにおけるチームリーダーまたはサブリーダーの実務経験（規模不問、タスク管理・技術フォロー・コードレビュー等の実績）
【尚可】
・Terraform、CloudFormationを用いたコード化（IaC・自動化）の経験
・Docker、Kubernetes、AWS ECSの構築・運用経験
・金融・決済等のミッションクリティカルなシステム設計経験
・オンプレミスからAWS・Azureへのマイグレーション主導経験
・GCPを用いた構築・運用、またはWindows Serverの大規模設計・移行経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（条件の変更なし）)
- 勤務地
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東京都港区西新橋1-18-6 クロスオフィス内幸町 1310号室
都営三田線「内幸町」駅徒歩3分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:600万～950万程度
月給制：月額428600円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（月実費計算／上限30，000円、規定あり）、食事補助（miive 7，500円／月）、健康診断
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日122日】完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、年次有給休暇
- 選考プロセス
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書類選考 → 複数回面接（2～3回） → 内定
※状況により変更になる場合あり
