募集要項
- 募集背景
- 組織拡大のため
- 仕事内容
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年間休日113日・福利厚生充実・幅広く経験できる環境です！【職務概要】
経理課のマネジメント業務に加え、全社の戦略立案などの幅広い業務を経験やスキルに合わせてお任せします。
【職務詳細】
・月次、四半期、年次決算の取りまとめ
・連結決算業務の管理
・税務申告書の作成および監査対応
・チームメンバーの指導・育成および評価
・業務の効率化と改善の推進
・全社の戦略立案と実行のサポート
【期待すること】
・経理課のマネジメント業務全般
・制度会計に関する業務の統括
・経理課および財務部全体の業務効率化や改善推進
・FP&A機能を導入するための企画・実行
・経営陣や他部門との連携や調整業務
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・事業会社での経理・財務経験をお持ちの方
・マネジメント経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3か月)
- 勤務地
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福岡県福岡市東区松田1-5-7
JR篠栗線「柚須」駅徒歩10分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 09時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:600万～800万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）
昇給:年1回（7月）
- 待遇・福利厚生
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時短制度、資格取得支援制度、借り上げ社宅制度有り、退職金制度（3年以上勤務の場合）、定年61歳、社外研修、階層別研修、海外研修、財形貯蓄、社員持株制度、転勤に伴う転居時引っ越し費用全額負担、住宅手当（13000円～27000円）、役職手当、単身赴任手当、通勤手当（上限30000円）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日113日】週休2日制(土曜日、日曜日)、夏季休暇、産前・産後休暇、育児休暇、特別休暇、介護休暇、年次有給休暇
- 選考プロセス
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書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり
