その他、技術系(建築・設備・土木・プラント)
【大阪】マンション修繕の企画職(積算・調査診断) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/09/09~26/09/28求人No:WORKP-408964966
NEWその他、技術系(建築・設備・土木・プラント)

【大阪】マンション修繕の企画職(積算・調査診断) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社カシワバラ・コーポレーション
海外展開あり(日系グローバル企業)
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
残業月平均5~10時間でリモートワーク可能な修繕工事の積算・調査診断
【職務概要】
同社にて、マンションの大規模修繕工事における積算・調査診断業務を一貫して担当いただきます。

【職務詳細】
・建物調査診断:現場へ赴き、建物の劣化状況を詳細に調査します。
・資料作成:調査結果をもとに、大規模修繕の必要性をまとめた資料を作成します。
・積算業務:図面や調査結果を元に工事に必要な資材や費用を算出し、見積書のもととなる内訳書を作成します。
※営業担当が受注に向けてエントリーした案件に対し、現地調査から積算、見積もり資料作成までを担う重要なポジションです。
※現地調査は週に2~3回程度発生しますが、直行直帰が可能です。

【働き方のポイント】
●無理なく働ける、少ない残業時間
・月平均5~10時間程度と、業務状況によっては残業が発生することもありますが、比較的少ないのが特徴です。
●プライベートも大切にできる環境
・年間休日120日以上、土日休み(月0~2回程度の休日出勤あり。その際は平日に代休を取得できます)。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・普通自動車免許(AT限定可)
・基本的なPCスキル(Word・Excel・PowerPointなどを扱えるレベル)
・建築施工管理(または内装施工管理)の経験、建築または内装の設計経験、積算業務の経験、建物の調査・診断業務の経験のいずれか(業界・経験年数不問)

【尚可】
・マンション修繕の経験をお持ちの方
・大型案件の積算経験をお持ちの方
・建物調査診断の経験をお持ちの方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
大阪府大阪市北区西天満5-14-10 梅田UNビル12F
大阪市営地下鉄谷町線・堺筋線「南森町」駅より徒歩6分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
8:00~17:00
年収・給与
年収:375万~750万程度
月給制:月額235000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:実績として年2回※4ヶ月分
昇給:年1回(5月)
待遇・福利厚生
通勤手当(全額支給)/残業手当(別途支給)/地区手当/出張手当/役職手当/住宅手当/家族手当/退職金制度/財形貯蓄制度/社員旅行(国内外)/携帯電話・ノートPC貸与/保養所(岐阜県郡上八幡)
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日125日】土曜、日曜、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、創立記念日(3月1日)、有給:10日~20日(入社半年経過後10日付与)、入社時特別有給休暇3日
選考プロセス
書類選考→面接(1~2回)→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
試用期間補足:経験やスキルにより、試用期間中は契約社員での雇用となる場合あり

会社概要

社名
株式会社カシワバラ・コーポレーション
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■プラント設備塗装・メンテナンス事業■マンション大規模修繕事業■リノベーション事業■建築事業

【会社の特徴】
同社の事業活動は、戦後の高度経済成長時代に誕生したプラント塗装を中心に、国内外の社会資本・産業基盤を維持・保全することです。
創業以来、同社は豊富な施工経験をベースに社会に貢献できる新しい企業スタイルを模索し続けてきました。
あらゆる建築物、構造物の外観、内装、防食に関する多彩な事業を展開し、
多くのお客さまの信頼に支えられ、今なお、発展の道筋を歩みつづけています。
同社を取り巻く古くて新しい様々なテーマに革新の目を向け、社員一人ひとりが高い倫理観を持ち、
価値ある企業活動を提供することによって、皆さまから必要とされ、愛され続ける企業を目指しています。
設立
1949年3月
資本金
2億5010万円
売上高
-
従業員数
単体:1165名(2025年4月30日現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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