施工管理(土木)
土木施工管理(主任 係長)【栃木県売上トップクラスのゼネコン/転勤無し/年間休日120日】栃木
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掲載期間:26/09/09~26/09/22求人No:HMTT-302629
NEW施工管理(土木)

土木施工管理(主任 係長)【栃木県売上トップクラスのゼネコン/転勤無し/年間休日120日】栃木

中村土建株式会社
英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
■組織拡大に伴う増員募集
仕事内容
【栃木県売上トップクラスのゼネコン/転勤無し/年間休日120日】創業78年の地元優良ゼネコンにて、土木施工管理業務をお任せいたします!栃木県を中心に転勤なく腰を据えて就業が可能となります。
栃木県を中心に土木 建築工事を企画 設計、施工、アフターサービスまでワンストップにて提供している会社で、インフラ整備の施工管理をする仕事です。

【業務詳細】
■土木工事の施工管理全般(安全 品質 工程 原価)
■施工計画の立案と工事現場の管理 運営
■専門工事業者との交渉や作業指導
■部下の人材育成
■個人目標管理(内容重視)
■新技術活用(ICT CIM 省力化施工 無人化施工等)

<案件について>
ほぼ100%元請工事で数千万円~10億円程度の規模の案件です。

【配属部署】
土木部に配属となります。
年齢構成は20歳代~50歳代まで在籍しています。

【同社について】
栃木県を中心に土木、建築、CS工事部門および設計開発能力を有する総合建設会社です。
「地域に愛される企業を目指す」を経営理念とし、お客さまの立場に立った安心、安全の構築物を常に提供できるよう社員一丸となり全力を尽くしております。
土木工事、建築工事、改修/修繕、システム建築、土地活用、再生エネルギー等を扱い、ほぼ100%元請工事で数億~10億円程度の規模の案件です。

【同社の魅力】
★若手社員が多く働きやすい風土
社員の3分の1が10~20代と若手社員が多いのが特徴です!
また、女性社員比率も22%と、業界では比較的高い割合となっているのも特徴です。
会社としての勢いや意思決定が早くノビノビと働ける環境がございます。
★創業78年 質実剛健であるが先進的な経営
フルクラウドシステムによる前者DXやBIM CIM ICTを駆使した設計施工技術、デジタルマーケティングによる営業展開など、これまで積み重ねてきた実績に加え、先進的な経営も行っております。

<三つ巴LABO戦略>
現場 技術 組織をつなぎ、価値を創造し続けます。
受注力や生産性の向上、利益率の改善、DX定着及び人財育成を目的とし、下記取り組みを推進していきます。

◇ND LABO:人財育成や働き方改革の推進、企業文化や価値観の醸成、地域や顧客との共創 情報発信
◇DX LABO:BIM CIM ICTの実証および開発、現場DXの標準化、教育 共創によるDX人財の育成
◇CS LABO:品質 安全 工程の徹底追及、現場での価値創出 課題解決
応募資格
必須
【必須条件】
■1級または2級土木施工管理技士
■土木施工管理の実務経験(目安5年以上)
■PCスキル(Word、Excel、PowerPoint 等)

歓迎
【歓迎条件】
■主任技術者としてのプロジェクトマネジメント経験
■安全衛生管理の知識
フィットする人物像
■コミュニケーションの能力がある方
雇用形態
正社員
勤務地
栃木県宇都宮市
勤務時間
8:00~17:00(休憩60分)
年収・給与
【想定年収】400万円~550万円
【想定月収】26万円~36万円
※上記はあくまでモデルであり、年齢、経験、資格、スキルを踏まえ同社規定にて決定します。
※残業代は、残業時間に応じて別途支給いたします。

■昇給:年1回(4月)
■賞与:年3回(夏、冬、決算)
※決算賞与は業績連動となりますが、過去10年連続支給の実績があります。
待遇・福利厚生
各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)

<各種手当>
家族手当(配偶者12,000円、子20才まで10,000円)
住宅手当 (遠方地勤務の場合は宿舎貸与)
特殊勤務手当
資格手当(一級建築士30,000円、二級10,000円 一級施工管理28,000円、二級8,000円)

<制度>
退職金制度、社員会、従業員持株会、財形貯蓄、産前産後休業、育児休業、再雇用制度

<健康支援>
人間ドッグ、定期健康診断、インフルエンザ予防接種

<その他>
海外研修旅行、各種講習会、テレワーク対応、iPhone/iPad/ノートPC貸与、屋内禁煙 等

休日休暇
【年間休日120日】
■週休2日制(休日は土日祝日)
■夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔特別休暇、育児休暇 等
選考プロセス
書類選考 面接2回 内定

会社概要

社名
中村土建株式会社
事業内容・会社の特長
■同社は昭和23年、空襲で焼け野原になった宇都宮の地に創業し、平成30年に創立70周年を迎えることができました。先人の弛まぬ努力と御苦労に感謝いたします。
■同社では、『共に汗をかく、共に学ぶ、共に栄える』この3つの言葉をモットーに、社員一丸となり、日々奮闘しております。
■近年若者の建設業離れが我が業界において大きな問題となっておりますが、イメージアップの推進事業に力を入れることにより、長年建設業界が持たれていた「きつい、きたない、危険」といったイメージを払拭しなければならないと思っています。まだまだ発展途上ですが、地域の建設業から、一つでも多くのことを発信したいと考えております。
■これから100年、150年と永遠に続く企業、また、県内のリーディングカンパニーを目指し、全社員一丸となり一生懸命走り続けていく所存です。常に『中村土建は地域に愛される企業を目指す』という経営理念を羅針盤に、法令遵守、健全経営を進めてまいります。
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ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
東京本社
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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