募集要項
- 募集背景
- 同社は、海外住宅事業の拡大に伴い、海外関係会社を対象としたJ-SOX 対応および内部監査体制の強化を進めています。海外の関係会社と連携しながら、内部統制およびガバナンスの有効性を客観的な立場で評価・支援する人財を募集します。
- 仕事内容
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海外関係会社のガバナンスの関係者（経営層・監査部門・部門責任者）を中心として、持株監査部・外部監査人と連携して、以下の業務を実施いただきます。・J-SOX 対応全般の推進・全社統制
・業務プロセス統制に関する文書化（RCM・業務フロー）のレビュー及び改善助言
・ウォークスルーや統制評価を通じた内部統制の有効性評価
・不備発見事項に対する改善促進およびフォローアップ
・内部監査実施、監査報告書作成および改善状況のモニタリング
・J-SOX と内部監査業務から見えた課題をガバナンス強化へ働きかけ
・海外関係会社のガバナンスを担うキーパーソンと直接対話しながら、課題の把握から改善提言まで主体的に関与す
る仕事です。
・海外事業の成長に伴うガバナンスやリスク管理上の重要課題に対し、本社の立場から意見を発信し、組織に働きか
ける仕事です。
・海外事業の現場と本社の双方を見渡しながら、グローバル企業に求められるガバナンスのあり方を考え、その実践を支
援できる希少なポジションです。
- 応募資格
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- 必須
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・語学力（英語）が堪能な方（TOEIC800 点以上）
・海外関係会社と英語で折衝し、英文資料の作成及びレビューができる方
・内部統制監査もしくは業務監査の実務経験がある方
・内部統制の整備・運用及び評価に関する実務経験がある方
- 歓迎
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・語学力（英語）が堪能な方（TOEIC800 点以上）
・海外関係会社と英語で折衝し、英文資料の作成及びレビューができる方
・内部統制監査もしくは業務監査の実務経験がある方
・内部統制の整備・運用及び評価に関する実務経験がある方
- フィットする人物像
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・組織の人の信頼関係を築きながら、組織に良い影響を与えることにやりがいを感じる方
・内部監査やJ-SOX を、組織の健全な成長を支える重要な役割だと考えられる方
・本質的な課題を追求し、相手が納得するまで粘り強く対話できる方
・専門性と事業理解の双方を磨き続けることを楽しめる方
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
- 勤務地：東京都
- 勤務時間
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9:00～18:00（所定労働時間8時間）休憩時間：60分時間外労働有無：有（20～40h/月程度）
＜その他就業時間補足＞
※海外関係会社とのミーティングの際は、早朝より勤務することがあります。（週１回程度／フレックスタイム利用）
- 年収・給与
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＜月給＞ 基本給：330,800 円～（別途残業手当等有）
＜年収＞ 800 万円前後～（30 歳モデル 月給＋各種手当＋賞与）
＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし
＜残業手当＞ 有
＜給与補足＞
■賞与：年2 回（6 月,12 月）
■年収例：
900～1000 万円（35 歳、月給＋各種手当＋賞与）
1000～1100 万円（45 歳、月給＋各種手当＋賞与）
※年収例はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：持家手当制度あり
寮社宅：借上社宅制度あり
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■研修制度
■資格取得支援制度
＜その他補足＞
■財形制度
■社員持株制度
■福祉共済会制度
■確定拠出年金制度、企業年金基金
■育児短時間勤務制度
■キッズサポート制度（お子様が小学6年生になるまで時短勤務可）
■育児・介護休業
■保養所等
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日）有給休暇12日～20日休日日数121日 祝日、夏季休暇、年末年始休暇、忌引き休暇、家族看護休暇、結婚休暇、育児休暇（一人につき最長3年まで取得できる上、復帰後も時短勤務が可能※約160名が取得中）
