プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
★港区【ブリッジSE】大手法律事務所グループ企業/ワークライフバランス/福利厚生充実
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掲載期間:26/09/08~26/09/30求人No:UMGSV-s-vb-kyu
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

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土日祝休み
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募集要項

募集背景
当社は現在、ベトナムハノイでのオフショア拠点を活用したシステム開発を加速させています。
日本国内のクライアントニーズを正確に把握し、ベトナムの開発チームと連携して高品質なプロダクトを納品するため、
技術力とコミュニケーション能力を兼ね備えたブリッジSEを募集します。
仕事内容
オフショア拠点(ベトナム)とのやり取りを担当をいただくブリッジSEとしてご活躍をいただきます。
【業務内容】
ベトナム子会社と連携し、Webサービス開発や大規模システム構築を推進するBrSEを円滑に進行させる役割を担っていただきます。

■要件定義の伝達
開発要件や仕様書を現地の開発チームに詳細を共有する。

■クオリティチェック
成果物の品質を保つためにコードレビューやテスト結果を確認する。

■コミュニケーションの円滑化
技術的な質疑応答(Q&A)の対応。日本語可能(ベトナム語も可)


~~~このポジションの魅力~~~
- グローバルなキャリア: 日本とベトナム、両国のビジネス商習慣を深く理解でき、希少性の高い人材へと成長できます。
- 上流工程への挑戦: 単なる開発ではなく、設計やPM業務に深く関わることが可能です。
- ダイナミックな環境: 成長著しいベトナムのエンジニアと共に、大規模プロジェクトを動かす達成感を味わえます。
応募資格
必須
WEBサービス開発への興味関心があり、WEB言語によるWEBアプリケーションの開発実務経験(フレームワークは問いません)があれば問題ありません。ブリッジSEの経験が浅くても、自ら積極的に学習できれば大丈夫です。

・3年以上のシステム開発経験
・WEBサービス開発に対して強い興味と学習意欲の高い方
・WEBシステムバックエンド開発経験
・外注管理の経験、顧客折衝経験(オフショア開発経験があると尚可)
・顧客折衝およびオフショア開発における外注管理を行うため、ビジネスレベルの日本語コミュニケーション能力が必須となります(目安:日本語能力試験N1レベル以上)
歓迎
・AIエージェントを使用した開発経験
・オフショア開発のブリッジSE実務経験
・プロジェクトマネジメント(PM/PL)の経験
・バックエンド開発に関する豊富な実務経験
・WEBバックエンドパフォーマンス・チューニング経験
・WEBバックエンドのテストコード実装経験
・データベースの設計/チューニング経験
・フロントエンド、特にReactの経験
・クラウドインフラ(AWS/Azure/GCP)の構築/運用経験
・アジャイル(スクラム)開発の経験
・積極的な改善提案やアイデア出しができる方
・英語読解スキル(技術情報、論文読解)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都港区

〈アクセス〉
東京メトロ南北線[六本木一丁目駅]西改札より徒歩5分
東京メトロ南北線[溜池山王駅]13番出口より徒歩8分
勤務時間
■リモートワーク可能(最低月に1回出社)

出社時、在宅時いずれも以下より時間帯選択可能
(1)9:00~17:30
(2)9:30~18:00
(3)10:00~18:30
(4)10:30~19:00

※実働7.5時間/休憩1時間
年収・給与
想定年収:500万円~660万円

※入所時の条件は、ご経験やスキルを考慮して決定します。
待遇・福利厚生
【待遇備考】
・通勤交通費:1か月分の定期代を支給(月額5万円上限)
・賞与:年2回(会社の業績と個人の評価に応じて支給)
・給与の見直し:年1回
・試用期間:原則として3か月(勤務状況等による) ※試用期間中は労働条件変更なし
・定年:60歳 ※再雇用制度あり

【福利厚生】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
企業型確定拠出年金、所内表彰制度、永年勤続表彰、所内公募制度、福利厚生サービス(リロクラブ)、サークル活動補助、忘年会・懇親会補助、ヘヤワリ、検定受験料補助制度 など
休日休暇
・年間休日125日
・完全週休二日制
・土日祝日
・年末年始
・夏季休暇
・有給休暇
・特別休暇
・永年勤続休暇
選考プロセス
書類選考、面接(2回)、適性検査

※状況により選考フローが変更となる場合があります。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
北海道から沖縄まで国内73拠点 (2024年3月現在)を展開する法律事務所で、弁護士数400人・事務スタッフ数600人以上在籍している国内でもトップクラスの法律事務所です。 個人のお客さまに向けては、離婚・男女問題、労働問題、交通事故、刑事事件、労働災害、遺産相続、債務整理、B型肝炎、アスベスト被害、医療事故、建築紛争などといった、幅広い分野の問題解決に取り組んでいます。
設立
2011年12月
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

アイング株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-302835紹介事業許可年:2008年1月
設立
1973年1月
資本金
50,000,000円
代表者名
飯嶋 一晃
従業員数
法人全体:5053

人紹部門:14
事業内容
・ビルメンテナンス事業
 ー清掃、警備、設備管理、環境
・空間創造事業
 ー建築設計、空間デザイン、施工監理、CM
・資産価値創造事業
 ーコンビニエンスストア、保存食販売、駐車場運営
・サービス事業
 ー人材派遣,人材紹介,教育研修,調査・分析,採用代行
 ー受託業務(インフォメーション、美術館・博物館、マンションコンシェルジュ、カード開拓他)
・バックオフィスサービス事業
 ー経理事務受託、給与事務受託、レジ運営受託、店舗会計管理受託
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-302835
紹介事業許可年
2008年1月
紹介事業事業所
東京都
登録場所
アイング株式会社
〒1006815 東京都千代田区大手町1-3-1 JAビル15階
ホームページ
https://www.iing.co.jp/company/c-profile/
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