募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
部門・体制強化の為
- 仕事内容
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【求人のおすすめ】自社企画・開発するブランド賃貸マンションシリーズの
マネジメント業務や事業企画に近い、裁量の大きなポジションに挑戦したい。
成果を出しているが、きちんと評価されず昇給昇格の基準も曖昧で年収アップも見込めない。
そんな方におすすめです。
用地仕入、およびプレイングマネージャーとして
チームの牽引をお任せします。
【具体的には】
・用地情報の収集・リサーチ
不動産業者や金融機関、地主などから情報収集
・建築プランの企画立案
・情報として仕入れた用地にどの間取りで
どのくらいの戸数が入るかなどを企画・検証
・「脱・属人化」AI査定システム
土地情報を入力→用地のポテンシャルを自動で算出
経験や勘に頼らす判断にブレがなく、スピード決裁を実現
・企画が成立するようであれば、設計プラン作成を設計部門に依頼。
自社内で完結するため、最短翌日には結果が分かるようなスピード感で対応
・交渉・契約
売主や地主との交渉や売買契約まで担当
・マネジメント・チーム運営
チームの実績やメンバーの進捗管理、情報共有の活性化、
育成サポートといったマネジメント業務にも参加
・「営業推進チーム」が強力にバックアップ
高度な案件獲得や戦略立案、メンバーマネジメントに専念できる環境
【ポジションの魅力】
●透明性の高い評価で早期にキャリアUP
評価制度（年2回）：社歴や年齢は一切関係なく、成果を正当に評価
●「社内確認待ち」を極限まで減らす、圧倒的なスピード
設計・施工機能が自社グループ内あり、
各種チェックや概算回答が最短翌日に可能
●自社開発のAI査定システム：その場で精度の高い仕入れ判断が可能
【年収例】
・年収1,335万／30代
・年収1,003万／30代
・年収965万／30代
【インセンティブ】
・直近3年間の実績／平均96万円
・1件あたり400万円超えの支給実績あり
・男女問わず複数名が1000万円超えの年収を実現
【企業の魅力】
・連続増収中の安定企業
創業以来、17期連続増収中。
投資用新築一棟賃貸マンションの用地仕入、企画、設計、施工
賃貸仲介、管理、売却までのサービスをワンストップで提供
・賃貸マンションだけでなく、デベロッパーからの建築請負の
引き合いもあり、事業成長が見込まれます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・マネジメント経験
・宅地建物取引士
且つ以下の何れかのご経験
・マンション用地仕入経験
・売買仲介営業の経験
・建築請負営業の経験
- 歓迎
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【歓迎条件】
・不動産業界でのコネクションがある方
- 雇用形態
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正社員
試用期間:3か月 期間中の待遇に変更無
- ポジション・役割
- 用地仕入/賃貸マンション：入口～出口まで／課長
- 勤務地
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沖縄県那覇市
転勤：なし
- 勤務時間
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9:00～18:00（休憩60分）
時間外有
- 年収・給与
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想定年収：729万～900万（課長）管理監督者採用（残業手当無）
基本給：403,600円～509,300円
資格手当：2万 役職手当：5万
賞与：有 前年実績：2か月分 昇給：有
●男女問わず複数名が1000万円超えの年収を実現
※実例：本文内に記載
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（上限26,000円）、住宅手当（上限25,000円）※当社企画物件に限る、
役職手当（15,000円～100,000円）、資格手当（5,000円～50,000円）、
時間外手当、深夜勤務手当、出張手当、
退職金(401K)、資格取得支援制度、社用車、社用携帯
- 休日休暇
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年間休日125日/完全週休2日制（土日祝もしくは日月祝）
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇（最長7日取得可能）
- 選考プロセス
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書類選考→面接1～2回→内定→入社
