設計・開発エンジニア(電子回路)
【北海道】車載製品 電気・電子回路設計エンジニア(スペシャリスト)
気になる
掲載期間:26/09/08~26/09/27求人No:WORKP-409175523
NEW設計・開発エンジニア(電子回路)

【北海道】車載製品 電気・電子回路設計エンジニア(スペシャリスト)

パーソルAVCテクノロジー株式会社
英語力が必要
気になる

募集要項

募集背景
案件引き合い増加の中、人員補充をして案件拡大および組織拡大を目指すため
仕事内容
パナソニック出資会社で上流工程から活躍可能/年間休日126日/定着率96%
【職務概要】
『製品丸ごと』受託設計を実現する設備施設を保有する同社にて、電気・電子回路設計/開発の実装およびプロジェクト推進、後進育成をお任せします。

【職務詳細】
・車載ディスプレイおよび周辺監視に関するシステム/回路/基板/制御仕様の設計・評価・対策
・ECUに関するシステム/回路/基板/制御仕様の設計・評価・対策
・電気・電子回路設計/開発の実装
・顧客との直接的な技術折衝およびレポーティング
・プロジェクトの進捗管理
・後進の育成および指導

【魅力】
・電源EMC関連、パワーエレクトロニクス、テレビ設計、車載関連製品の設計、設備機器、医療機器などパナソニック以外の製品開発含め幅広い案件に携われます。
・企画から量産まで商品化プロセスをトータルでフォロー可能です。
・受託開発案件が9割以上、パナソニック商品開発が約7割を占め、確固たる技術力を獲得・発揮できます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・機器のハードウェア開発経験(回路設計/基板設計、評価、課題対策)7年以上(自立して設計・開発・評価業務を遂行し、高度な専門知識を有して技術的課題解決や指導ができるレベル)

【尚可】
・車載機器の映像系/通信インターフェースの開発経験
・電源/熱/EMCに関する設計/対策経験
・マネジメント経験
・機能安全を含めたハードウェア開発経験
・OEM車両メーカーとの顧客折衝経験
・英語でのコミュニケーション経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・相手やチームに働きかけができる方
・自らの能力を高めることを怠らない方
・志や意思を持って行動ができる方
・ユーザーファーストを体現できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月 ※試用期間中の条件変更なし)
勤務地
北海道札幌市西区琴似3条1丁目1番20号 コトニ3・1ビル2階
JR北海道 函館本線「琴似」駅より徒歩約4分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイムなし)
※標準的な労働時間:8時45分~17時30分
年収・給与
年収:800万~1100万程度
月給制:月額513633円
給与:■900万円以上は超勤手当含む年俸制
賞与:年2回(6月、12月)※年収900万円以上は超勤手当含む年俸制
昇給:有
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、合格祝金制度、パナソニック健康保険組合(医療施設、保養施設)、パナソニック共済会、パナソニック保険サービス、育英補助給付金制度、財形貯蓄制度、 従業員持株制度(奨励金有)、カフェテリアプラン制度など
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
【年間休日126日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、夏季、ゴールデンウィーク、年次有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、ファミリーサポート休暇、特別休暇
選考プロセス
書類選考 → 一次選考 → 適正検査(Web)→ 最終選考 (オファー面談) → 内定
※適性検査実施の場合あり
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
「Make X Smile」を通じた社員自らの働き方改革推進や、1年の功績を称える表彰制度「PAVCT Award」など、社員同士が学び合い称え合う風土が根付いています。

会社概要

社名
パーソルAVCテクノロジー株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
映像・音響機器、情報通信機器のソフトウェア及び機構設計、電気回路の開発・設計の受託/映像・音響機器、コンピュータ関連システムの開発・設計・製作の受託/情報処理システムの開発・設計・製作・保守・運営の受託、販売

【会社の特徴】
同社は、世界中のさまざまなアイデアをカタチにする会社です。2018年4月にAVCテクノロジー株式会社とAVCマルチメディアソフト株式会社が統合し誕生したテクノロジーカンパニーです。2社は、それぞれ1986年、1997年に松下電器産業株式会社(現:パナソニック)100%出資子会社として創業し、パナソニックブランドの音響・映像製品の製品化を通じ、技術研究、ソフトウェア・ハードウェア開発設計、電気・機械・構造設計、テスト検証、品質マネジメントと多彩な技術力を高めてきました。
さらに、2013年4月にパーソルグループに加わり、2社が培ってきた技術力を強みに、グループが持つ自動車等の大型機器の設計・開発、AIやRPA領域の知見も加えて、コンシューマ向け音響・映像分野、自動車分野、企業向け機器・システム分野、社会インフラ分野、モバイ…
設立
1997年9月1日
資本金
1億円
従業員数
1185名
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人