募集要項
- 募集背景
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担当者の退職に伴う欠員募集です。
約15年間在籍していた担当者がキャリアアップを理由に退職した後、現在はシニアマネージャーが総務・法務領域と兼務する形で内部監査業務を担っています。総務・法務業務との兼務では内部監査業務に十分な時間を割くことが難しく、また、社内には内部監査業務を専任で担える人材が他にいないため、外部から募集します。
- 仕事内容
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監査計画の策定から実行まで一貫してお任せします。・内部監査（業務監査）の計画策定、実施
・社長への監査結果報告
・指摘事項へのフォローアップ業務
・内部統制（J-OX）評価の計画立案、実施
・監査法人との協議
・リスクマネジメントコンプライアンス管理部門等との連携業務
・監査等委員、監査法人との三様監査
※今年度は海外拠点への出張予定はございませんが、ゆくゆく発生する可能性がございます。
入社後は半年程度を目安に、シニアマネージャーから業務を引き継いだ後、専任担当として自走いただく想定です。
また、海外拠点監査（各拠点年1回程度）も担当いただきますが、各拠点のトップが日本人のため基本的に日本語で進められます。日本語対応が難しい拠点についても、インタビューシートや翻訳ツールを活用して対応するため、英語力は不問です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属部署：内部監査グループ
※社長直下のポジションです。
- 応募資格
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- 必須
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【以下いずれかの経験】
・業務監査の経験
・監査法人での監査業務のご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～30時間
- 年収・給与
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年収：700～900 万円
年俸制
月給583000円
基本給：430000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制
固定残業時間：40時間
固定残業代：153000円
超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり3000円) 1日当たり往復3,000円までの範囲で実費支給
賞与：あり 業績連動賞与支給可能性有（支給する場合2月）
昇給：あり 年1回（1月）、査定面談年2回（6月、12月）
- 待遇・福利厚生
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・定年60歳
・退職金制度
・社員持株会制度
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2~3回＋適性テスト（カルチャーフィットを図るためのテスト）
※選考回数変動の可能性有
