募集要項
- 募集背景
- 事業法人・公共法人等の資金調達および財務リスク管理ニーズに対するデリバティブを活用したソリューションの拡大に伴う人員強化です。
- 仕事内容
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大手投資銀行にてデリバティブを活用したソリューション担当（ジュニア）の募集です。デリバティブ/デット/エクイティ等プロダクトの知見を得ることで、将来的に幅広いキャリアステップを選択することができます。◇事業法人・公共法人等の資金調達および財務リスク管理ニーズに対し、デリバティブを活用したソリューションを提供し、顧客の企業価値向上とグループの収益拡大に貢献していただきます。
【業務内容】
■金利スワップ、通貨スワップ、レートロック等を活用した財務戦略の提案
■社債発行、借入、デリバティブを組み合わせた資金調達ソリューションの企画・提案
■クロスボーダーM&Aにかかる外貨調達手法・ヘッジの提案
■グループおよび社内関係部署との連携による営業推進
■新商品・新スキームの企画開発および社内啓発活動
※シニアメンバーとジュニアメンバー（3～4名程度）のディールチームで協働しています。
※投資銀行カバレッジやグループ会社、マーケット部門やリスク管理部門と協働して案件ソーシングしています。
※顧客である発行体だけでなく、各種関係者（銀行/信託銀行、弁護士/会計事務所/格付機関など）と連携してディールを運営しています。
※クロスボーダー案件の増加に伴い、海外発行体/投資家や海外拠点との連携も増加中です。
- 応募資格
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- 必須
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■コーポレートファイナンスの基礎知識
■金利・為替市場、デリバティブ商品に関する基礎知識
■Excelを活用した分析、PowerPointを活用した資料作成経験
■プレゼンテーション能力
■社内外関係者との調整能力
- 歓迎
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◇DCM・ローン・証券化等の実務経験
◇契約書・ドキュメンテーション対応経験
◇英語力（あれば尚歓迎）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 27歳 ～ 35歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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＊社内外の関係者と協力しながら業務を推進できる方
＊チームワークを大切にできる方
＊新しい知識や業務に対して前向きに取り組める方
＊論理的に物事を考え、課題解決に向けて主体的に行動できる方
- 雇用形態
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正社員
＊試用期間：あり（3ヶ月）※任意に6ヶ月までの期間延長あり
- 勤務地
- 千代田区丸の内
- 勤務時間
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8:40～17:10（実働7.5時間）
＊休憩時間：1時間
＊テレワーク（業務の効率化、プライベートの状況に応じて活用可）
- 年収・給与
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◇年収目安：600万円～1200万円
※前年収・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
＊賞与：年1回（6月）
＊昇給：年1回（7月）
＊諸手当：時間外勤務手当、通勤手当
- 待遇・福利厚生
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健康保険、厚生年金保険、介護保険、労災保険、雇用保険
育児休業、育児短時間勤務、介護休業、介護短時間勤務、シフト勤務、テレワーク制度、ウェルカムバック制度、コース変更、全国型⇔地域型の変更、社内公募、資格取得支援、自己啓発支援、健康管理（定期健診、人間ドック、季節性インフルエンザ予防接種補助等）、ストレスチェック、入院給付金、出産育児一時金、託児補給金制度、託児所・ベビーシッター等の割引、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会制度、職場積立NISA、社員寮・社宅制度（全国型）、共済会、契約保養所、提携施設
- 休日休暇
- 完全週休2日制（原則土・日）、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、半日休暇制度、時間単位年次有給休暇制度（年度で5日分まで年次有給休暇を1時間単位で取得可能）、連続休暇制度（年2回、各最長連続7営業日）、メモリアル休暇、看護特別休暇、介護特別休暇、保存休暇制度、裁判員特別休暇、ボランティア休暇制度、短期育児休業、短期介護休業、その他特別休暇、スポット休暇制度（毎月1日以上の有給休暇の取得を奨励）、チャレンジ休暇（5年目以降）
- キャリアパス・評価制度
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プライマリー/セカンダリー両方、デリバティブ/デット/エクイティ等のプロダクトの知見を得ることで、将来的に幅広いキャリアステップを選択することができます。
＜得られる経験＞
・金利・為替デリバティブの高度な専門知識
・発行体向け財務ソリューション提案力
・DCM・ローン・デリバティブを横断したストラクチャリング能力
・銀証連携案件の推進経験
・経営層との折衝経験
・新規ビジネス開発経験
