募集要項
- 仕事内容
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◆ミッション
決算情報を開示するだけでなく、事業戦略・財務数値・資本市場の期待をつなぎ、企業価値向上の意思決定サイクルをつくることです。
投資家へ一方向に説明するのではなく、対話から得た評価・懸念・示唆を経営へ還流し、次の事業・財務・コミュニケーション施策へつなげます。
◆主な業務
〇コアミッション｜IR
・決算説明資料・IR資料・適時開示資料の企画・作成
・エクイティストーリーの設計・更新
・国内外投資家とのコミュニケーション支援
・株主・投資家からの問い合わせ対応
・事業部・経営企画と連携した情報収集・分析
・事業戦略・成長ドライバーの言語化
・株主総会・SR活動の企画・運営
・投資家フィードバックの経営への還流
〇経験・志向に応じて広げる領域｜Corporate Finance
・財務分析・事業分析・KPI分析
・財務モデリング
・M&A・投資案件の分析支援
・資本政策・資金調達関連業務
・経営会議・取締役会資料の作成
・中期経営計画・事業計画の策定支援
◆この転職で得られるもの
・IR経験者の方へ｜開示運用から、企業価値ストーリーの設計へ
決められた資料を作るだけでなく、経営陣・事業責任者から情報を引き出し、何をどの順番で資本市場へ伝えるかを設計します。投資家の反応を次の経営判断へ戻すところまで担えます。
・Finance経験者の方へ｜助言・案件単位から、一社の企業価値のオーナーへ
分析や提案の先で、経営判断が実行され、市場からどう評価されるかを継続的に追えます。IRを通じて資本市場との対話力を身につけ、Corporate Finance領域へ責任を広げられます。
◆仕事の現実
戦略立案だけを行うポジションではありません。決算スケジュール管理、数値確認、資料作成、問い合わせ対応、社内情報収集など、正確さとスピードが必要なIR実務を担いながら、そこから経営論点をつくることを期待しています。
◆所属組織
Corporate Finance Unit（4名）
・マネージャー：グローバルメーカー経営企画出身
・メンバー：ITベンチャー管理部長、外資系投資銀行出身、国内投資銀行出身
IR Unit（3名）
・マネージャー：大手デベロッパー経営企画出身
・メンバー：大手生命保険会社の営業企画・代理店営業出身
- 応募資格
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- 必須
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以下A・Bいずれかの実務経験（目安3年以上）
A｜IR・開示ルート
・事業会社でのIR、適時開示、決算説明資料作成、投資家対応のいずれかを主担当として担った経験
B｜Financeルート
・投資銀行、FAS、経営企画、コーポレートファイナンス等で、財務分析・事業分析・財務モデリングのいずれかを担った経験
共通
・財務数値と事業情報から主要論点を整理し、端的な文章・資料で伝えた経験
・経営陣、事業部門、社外関係者等、複数のステークホルダーを巻き込んだ経験
- 歓迎
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・事業会社IR、特に投資家面談やエクイティストーリー設計の経験
・上場企業での適時開示・決算説明資料作成経験
・財務三表連動モデル等の財務モデリング経験
・M&A・出資・資本政策・資金調達に関する実務経験
・中期経営計画・事業計画の策定経験
・ESG・サステナビリティ開示の経験
・ビジネスレベルの英語力
◆求める人物像
・数字を並べるだけでなく、事業の因果関係と成長ドライバーを言語化できる方
・投資家や経営からの曖昧な問いに対し、論点を整理して端的に回答できる方
・社内外の異なる見方を受け止め、エクイティストーリーや経営課題の改善へつなげられる方
・IRの定例実務を正確に担いながら、Finance領域へ継続的に学習を広げられる方
・分析・提案で終わらず、資料・対話・社内プロセスへ実装できる方
- フィットする人物像
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◆本ポジションには、二つの入口があります。
1｜IR・開示の経験者
決算資料・適時開示・投資家対応を着実に担ってきた一方で、IRカレンダーを回すことが中心となり、エクイティストーリーや経営の意思決定まで責任を広げにくいと感じている方。
2｜Finance・経営企画の経験者
投資銀行、FAS、経営企画、コーポレートファイナンス等で財務分析・モデリング・案件支援を担ってきた一方で、助言や案件単位ではなく、一社の企業価値を継続的に高め、その変化を資本市場へ伝える側へ移りたい方。
共通してお願いしたいのは、IRを起点に事業・財務・資本市場をつなぎ、ギフティグループの企業価値向上を担うことです。
◆なぜ今、ギフティなのか
ギフティグループは2026年7月にホールディングス体制へ移行しました。toC・toB・toGの複数事業に加え、M&A、新規事業、海外展開を進める中、グループの成長を一つのエクイティストーリーとして再構成する転換点にあります。
完成したIRストーリーを伝えるのではなく、経営陣・事業部門と議論しながら「何を成長ドライバーとして示すか」「投資家の示唆をどの経営課題へ戻すか」を設計できます。
◆入社後6～12か月で期待する成果
・IR業務を通じて、ギフティグループの事業・財務・主要KPIを自分の言葉で説明できる状態になる
・決算説明資料、適時開示、投資家向け論点整理のいずれかを主担当としてリードする
・投資家からの評価・懸念を構造化し、経営・事業部門へ還流する仕組みをつくる
・エクイティストーリーの改善テーマを提案し、資料・対話へ反映する
・経験・志向に応じて、財務モデリング、M&A・投資分析、資本政策等へ担当領域を広げる
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3ヶ月
- 勤務地
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東京都品川区東五反田二丁目10番2号 東五反田スクエア11/12F
※在宅勤務の場合：労働者の自宅
※変更の範囲：国内外の会社の定めるオフィス
- 勤務時間
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・ フレックスタイム制適用
1日の標準労働時間8時間（コアタイム11時～16時）
- 年収・給与
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◾️年収
700万円～1100万円
◾️月給
538,462円～846,154円
基本給：417,730円～656,433円
40時間相当分を含む固定残業代：120,732円～189,721円
※40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
- 待遇・福利厚生
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・通勤交通費全額支給
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備
・ストックオプション制度（成果に応じて随時付与）
・ドリンク無料提供
- 休日休暇
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・年間休日数127日
・土日祝日、夏期休暇（5日間）、年末年始、有給休暇、その他
