募集要項
- 仕事内容
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契約審査・法務オペレーション改善担当｜AIツールを活用し、事業成長を支える法務体制を構築ビジネス法務グループでは、事業成長のスピードを維持できるように、契約や取引に関する適切なリスク判断を行い、事業部門が安心して意思決定できる状態をつくることをミッションとしています。
日々発生する契約審査・契約作成を通じて事業活動を支えるとともに、事業部門と連携しながら、拡大していく契約・プロジェクト数に対応できる審査体制を築いていくことを目指しています。
具体的な業務
該当企業では、法務業務を主に3つの役割に分けています。サービス規約や契約書に関する対応を行い、営業部門や各プロジェクトをリーガル面でサポートするビジネス法務担当、取締役会や株主総会などを担う商事法務担当、特許・商標・グローバル法制などへの対応を担う知財法務担当です。
本ポジションは、このうちビジネス法務における以下の業務を担います。
【業務概要】
- 各部門が締結する契約の審査・作成（契約書レビュー、ドラフティングなど）
- セキュリティチェックシートへの対応
- 事業部門と連携したリーガルデザイン・業務プロセス設計
- 審査基準や業務フローのPDCAを回す業務改善
日々の審査対応を主軸としながら、事業部門と連携し、AIを活用した業務プロセスの設計や改善にも携わります。
将来的には、新機能・新プロダクトの立ち上げに伴う業務プロセス構築対応など、プロダクト関連の業務に関わる可能性もあります。
- 応募資格
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- 必須
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・契約審査・契約作成など、契約関連業務に主体的に携わった経験（3年以上）
・契約実務の基礎知識
- 歓迎
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・AIツールなどを活用し業務に取り組んだ経験
・事業会社における法務関連業務の経験
・上場企業の法務経験
・審査プロセスの構築経験
・法務オペレーションの改善を担った経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都23区->東京都渋谷区
- 勤務時間
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9:00から18:00 または 9:30から18:30
※配属部署により異なります。
- 年収・給与
- 743 万円 ～ 921 万円
- 待遇・福利厚生
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・年収743万円?921万円（経験、能力等に応じて個別に決定）
・月額基本給40.5万?50.2万円
・月35時間相当分の時間外手当を支給（時間外労働の有無に関わらず）
・35時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
・昇給：年1回（6月）
・賞与：年2回（1月/7月）
・通勤交通費（1日5,000円、かつ1ヵ月定期代10万円を上限）
・社内交流支援制度
・住宅補助制度
・平日・土日入れ替え制度
・育児サポート制度
・特別休暇制度
・従業員持株会制度
・選択型確定拠出年金制度（選択型DC）
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金
・健康保険
・土日祝日休日
・年末年始休暇
・有給休暇
- 休日休暇
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・土日祝日
・年末年始休暇
・有給休暇
