プロダクトマネージャー
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掲載期間:26/09/07~26/10/01求人No:FLS-131986
NEWプロダクトマネージャー

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土日祝休み
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募集要項

仕事内容
プロダクトマネジャー|AI×SaaS領域で新たなビジネスインフラを創造する
次世代のビジネスインフラとして開発を進めている生成AI活用プロダクト(AIエージェント、MCPサーバー)のプロダクトマネジメントをリードします。
対象となるプロダクトは、ご紹介企業の事業戦略における重点領域であり、ビジネスデータベースの独自アセット(企業情報・接点情報など)に生成AI技術を掛け合わせて価値を生み出す中核的なポジションです。
プロダクトマネジャーとして、事業戦略から体験設計、開発推進、リリース後の改善までを一貫して担います。

▼主な業務内容

- プロダクト戦略・ロードマップ策定
- 事業部全体の方向性と連動したAIプロダクト群の戦略立案
- ビジネスデータの価値を最大化するプロダクトロードマップ策定と優先順位付け
- AIエージェント、MCPサーバーなどのプロダクトポートフォリオ最適化
- ユーザーリサーチ・体験設計
- 顧客課題(営業組織・DX推進担当・経営企画など)の深い理解と仮説検証
- 複数のMCPクライアント(Copilot、Claudeなど)に応じた最適体験の設計
- ユーザー価値検証(PoC・ユーザビリティテスト・ベストプラクティス抽出)
- 要件定義・仕様策定・開発マネジメント
- AIモデル・データ構造・セキュリティー・認証などを含む仕様策定
- エンジニア/デザイナーと連携した開発プロセスの推進
- リリース後のデータドリブンな改善活動のリード
- ビジネス設計・市場開発
- プライシング・サポート体制・導入支援モデルなどのビジネス設計
- 社内外パートナー(Microsoft、Google、他SaaS)との協業推進
- 導入企業とのPoC推進・事例創出・ユーザーグループ運営

▼入社後にお任せしたい業務

AIプロダクト群(AIエージェント/MCPサーバー)の中核となるプロダクトマネジャーとして、プロダクトの立ち上げ・成長・定着を主導します。
初期フェーズでは事業責任者とともに戦略と体験の骨格を定義し、プロダクトロードマップの優先順位をリードします。
開発・営業・AIリサーチなど多職能チームを横断し、価値検証からグロースまで推進します。

▼将来的にお任せしたい業務

ご紹介企業全社のAI戦略の一翼を担い、AI×SaaS領域における新たな価値創出をリードします。
応募資格
必須
・SaaSまたはWebサービスにおけるプロダクトマネジメント経験(5年以上)
└ 特に、BtoB領域やエンタープライズ向けプロダクトの企画・開発・グロース経験
・AI・API・データ連携プロダクトの企画または実装に関する知見
└ OpenAI API/Microsoft Copilot/Claude/Vertex AI などの生成AI・LLM関連の理解または業務経験
・UX設計・ビジネス要件定義・データ構造設計を横断したプロダクト開発経験
・エンジニア・デザイナー・リサーチャーなどの複数のステークホルダーと連携して0→1フェーズを推進した経験
歓迎
・生成AI(ChatGPT/Copilot/Claude/Gemini など)を活用した業務改善・PoC推進経験
・BtoB営業支援・データプラットフォーム・CRMなど、業務系SaaSプロダクトに携わった経験
・大規模データを活用したAIプロダクトの設計・評価・運用経験
・AIエージェント・MCPなどの新規技術を活用したサービス企画・アライアンス経験
雇用形態
正社員
勤務地
東京都23区->東京都渋谷区,大阪府->大阪府大阪市
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00-16:00(※月2回の全社会議日は9:30-15:30)
1日あたりの標準労働時間:8時間
年収・給与
1152 万円 ~ 2917 万円
待遇・福利厚生
・年収1,152万円?2,917万円(経験、能力等に応じて個別に決定)
・月額基本給62.4万?154.7万円
・月35時間相当分の時間外手当を支給(時間外労働の有無に関わらず)
・35時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
・昇給:年1回(6月)
・賞与:年2回(1月/7月)
・通勤交通費:1日5,000円、かつ1ヵ月定期代10万円を上限(往復分合計)
・土日祝日休日
・年末年始休暇
・有給休暇
・社内交流支援制度
・住宅補助制度
・平日・土日入れ替え制度
・育児サポート制度
・特別休暇制度
・従業員持株会制度
・選択型確定拠出年金制度(選択型DC)
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金
・健康保険
休日休暇
・土日祝日
・年末年始休暇
・有給休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
働き方を変えるAXサービスの企画・開発・販売を行う企業。ビジネスデータベース、名刺アプリ、経理AXサービス、取引管理サービス、データクオリティマネジメントなど、複数のプロダクトを展開している。設立当初からセキュリティと利便性の両立を前提条件として掲げ、SaaSとして求められるセキュリティ対策を重視しながらサービスを提供している。
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株式会社フェローシップ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-300394紹介事業許可年:2005年
設立
2004年8月
資本金
5,210万円
代表者名
代表取締役社長 小山 剛生
従業員数
法人全体:1017名(2024年5月31日時点)

人紹部門:19名
事業内容
◆人材派遣事業(派遣業番号 派13-300541)
◆人材紹介事業
◆特定技能登録支援機関
◆グローバルエンジニア事業
◆人事採用コンサルティング事業
◆キャリアコーチング事業
◆チャイナ事業
 中国人向けの職業紹介、派遣紹介、新卒紹介
 中国人留学生向け就職塾
 日中越境マッチング、人材交流
 中国企業の日本進出サポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-300394
紹介事業許可年
2005年
紹介事業事業所
東京(丸の内)
登録場所
本社
〒100-0011 東京都千代田区内幸町2-2-3日比谷国際ビル3F
関西事業所
〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町4丁目5-7 東亜ビル405号室
ホームページ
http://www.f-ship.jp/
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