募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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■創業100年以上の歴史を持ち、サスティナブルなライフスタイルを提案するユニークな企業（コンブチャの世界一を決めるコンペで2冠達成！） ■南青山＆埼玉川口に拠点があり、ライフスタイルに合わせた働き方…■募集背景
2027年の新工場稼働を契機に、現在7,000万円規模の事業を2028年には3.6億円規模、2031年には30億円規模まで成長させる計画です。
この急成長を支えるため、製造統括部長として新工場の立ち上げから商品開発・量産体制の統括までを牽引できる経験豊富なリーダーを募集します。
商品企画・商品開発は事業グロースの鍵であり、クロスファンクションを通じて戦略実行をリードできる方が求められます。
工場長と連携しながら、製造部門の中長期戦略、新工場立ち上げ、商品開発との連携を担う、製造の統括責任者ポジションです。
【業務内容】
＜製造管理＞
・工場全体の生産計画立案・進捗管理
・生産ラインの稼働率・効率・コスト管理
・品質管理（QC/QA）と安全衛生管理
・原材料調達や在庫管理の最適化
・設備メンテナンスや更新計画の管理
＜新工場立ち上げ関連＞
・来冬稼働予定の新工場（プラントベース食品・ファンクショナルビバレッジ）準備
・生産ライン設計・設備導入・スタッフ教育
・試作～量産までの立ち上げプロセス統括
・立ち上げスケジュールとコスト管理
＜商品開発・企画連携＞
・商品開発チームとの協働（プロダクトアウト×マーケットイン）
・新商品試作の量産化・製造適性評価
・製造条件や原料変更の影響分析
・商品戦略へのフィードバック
＜クロスファンクションの推進＞
・開発、購買、マーケティング、営業など複数部門との横断調整
・工場側からの商品・生産視点で意思決定サポート
・部門間の調整による問題解決・リスク管理
＜組織・人材管理＞
・製造部門スタッフの育成・評価・配置
・チームのモチベーション向上・現場改善の推進
・将来的な生産能力拡張や組織体制計画
大泉工場の製造統括部長は単なる工場長ではなく、「新工場立ち上げを成功させ、製造と商品開発をつなぎ、複数部門を横断して成長戦略を実行する人」
■この仕事の魅力
●事業成長の中核に関われる
・現在7,000万規模の事業を、3.5億円→2031年に30億円に成長させる計画を実現…
- 応募資格
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- 必須
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■食品または飲料の製造管理・工場運営経験
大規模工場や量産ラインの管理経験・生産計画・コスト管理・品質管理（QC/QA）・設備・ラインの稼働管理や改善経験
■新規工場立ち上げ経験
設備導入、量産立ち上げ、スタッフ教育など・プロジェクト管理・スケジュール調整能力
■商品開発・製造連携経験
試作～量産化までの経験・商品開発部門との連携経験・プロダクトアウトとマーケットインの理解
■クロスファンクション推進力
開発、購買、マーケティングなど複数部門との調整経験・意思決定・合意形成能力
■マネジメント経験
部門統括、組織運営、人材育成の経験・チームを率いて目標達成した実績
- 歓迎
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▼新規食品・機能性飲料のR&D経験と製造への落とし込み力▼市場視点に基づくマーケットイン型の商品企画・改善▼プラントベース等、複数カテゴリにおける製造・開発実績▼生産性改善・コスト削減・DX推進による現場効率化・標準化▼英語力を活かしたグローバル原料調達や海外技術導入の実績
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県川口市領家5丁目4番1号
- 勤務時間
- 08:00～18:00
- 年収・給与
- 600万円～1044万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 有給休暇/入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
