募集要項
- 募集背景
-
［ 組織力強化のための増員募集 ］
・業務増加と質の高い審査体制のさらなる強化に向けた増員募集です。大手グループの安定基盤のもと、一級建築士や構造設計の豊富な経験を活かし、第三者機関として安全・安心な建築物を支える即戦力を求めています。
- 仕事内容
-
東証上場Gの安定基盤のもと構造設計・計算の知見を存分に活かせる！年間休日122日・残業月10h程・在宅可と好環境。構造計算書等の審査・適合性判定を担当し、65歳定年後も70代まで活躍可能です。＜ 業務概略 ＞
・指定構造計算適合性判定機関の判定員として、建築確認申請における構造計算書および関連図書の審査をご担当いただきます。建築基準法に基づき、戸建・マンション・オフィスビルなど多様な建築物の構造安全性や法令適合性を第三者の立場から検証・判断し、安全・安心な社会基盤の実現に貢献する業務です。
＜ 具体的には ＞
■構造計算適合性判定業務：建築確認申請に伴い提出される構造計算書、構造図、関連資料の審査を行います。
■安全性・適合性の検証 ：RC造・S造・SRC造など各種建築物について、建築基準法・関連告示への適合性や構造計算の妥当性・整合性を厳正に確認します。
■設計者との協議・調整 ：設計者との技術的な質疑応答・協議対応を行うほか、指摘事項の取りまとめや判定結果の作成、関連機関との連携・調整を担います。
※対象アセット：戸建住宅、共同住宅（マンション）、オフィスビル、商業施設など多岐にわたります。
＜ 入社後の流れ ＞
■OJT及びOFF-JTにて性能評価業務に必要な知識を習得いただきます。その後は、補助員として先輩社員のアシスタントからスタート。経験を重ねながら独り立ちを目指していただきます。
＜ ポジションの魅力 ＞
■東証スタンダード上場のERIホールディングスグループとしての抜群の安定性と高い技術的ノウハウのもとでご活躍いただけます。年間休日122日（土日祝休）、残業月平均10時間程度とワークライフバランスも良好で、週1日のリモートワークも相談可能です。さらに65歳定年後も再雇用制度により70代まで就業可能（定年後は週4日勤務などの相談も可）なため、豊富な技術経験を活かして長く安心して働ける環境です。
- 応募資格
-
- 必須
-
＜ 必須資格 ＞
◆一級建築士 必須
※建築士として2年以上の構造設計／構造計算の実務経験が必須になります。
※これまでの構造設計業務で培われた知識や計算書作成・確認のスキルを活かして、審査・判定業務に携わっていただきます。
- 歓迎
-
＜ 歓迎する資格・経験 ＞
◆構造設計一級建築士の資格をお持ちの方 歓迎
※構造設計における高度な専門知識や豊富な知見をお持ちの方は、業務において即戦力としてご活躍いただけます。
◆構造計算適合性判定員の経験・資格をお持ちの方 歓迎
※過去に適合性判定業務のご経験がある方や判定員資格をお持ちの方は、よりスムーズに業務に馴染んでいただけます。
- フィットする人物像
-
◆構造計算や構造設計の実務経験をお持ちの方：RC造・S造・SRC造など、多様な構造・アセットの構造計算書や構造図に対する深い理解と知見をお持ちの方。
◆建築物の安全性や品質の確保に高い責任感を持てる方：第三者機関の判定員として、建築基準法や関連法令に基づき、厳正かつ客観的な目線で検証・判断ができる方。
◆設計者や関係各所とスムーズな技術的コミュニケーションが取れる方：指摘事項の提示や質疑応答において、設計者の意図を汲み取りながら論理的かつ丁寧な協議・調整ができる方。
◆これまでの経験を活かし、無理のない環境で長く活躍したいミドルの方：「残業月10h程度」「年休122日」「定年後70代までの再雇用制度」などの好環境のもと、ライフステージに合わせて専門性を発揮し続けたい方。
◆新たな専門知識（判定業務・性能評価等）の習得に意欲的な方：入社後のOJTや研修を通じて、知識をアップデートしながら着実にステップアップしていきたい方。
- 雇用形態
- ・正社員［試用期間3ヵ月：試用期間中の雇用条件変更なし］
- 勤務地
-
東京都中央区日本橋富沢町10番16号
［東京メトロ日比谷線［小伝馬町駅・人形町駅］徒歩5分/都営地下鉄新宿線・浅草線［馬喰横山駅］徒歩５分］
■転勤：原則なし ■出張：可能性あり ■車通勤：不可
- 勤務時間
-
・09：00～17：30
＜ 実働7時間30分/休憩1時間 ＞
※担当プロジェクトにより、直行直帰の場合あり。
- 年収・給与
-
［初年度想定年収］ 450万円 ～ 650万円
［想定月給］28万円～40万円
※残業手当は実績に基づき、別途支給
※上記金額は目安です。資格と経験に基づき決定いたします。そのためご提示金額が変更になる場合があります。
- 待遇・福利厚生
-
・待遇・諸手当：通勤手当（全額支給／規定あり）／時間外手当／資格手当／業務手当 他
・福利厚生：社会保険完備／退職金制度（確定拠出年金制度）／育児休業制度（取得実績あり）／研修制度（OJT研修他）／資格取得支援制度 他
- 休日休暇
-
＜ 年間休日数122日 ＞
・完全週休2日制（土日祝）／夏季休暇／年末年始休暇／年次有給休暇 他
- 選考プロセス
-
■選考プロセス：2次面接まで実施予定
［書類選考→面接（一次、二次）→内定］
※経験や資格等により、面接回数が変更となる場合がございます。
■面接会場：本社事務所（東京）
■面接担当：人事責任者、担当部門責任者、役員 他
■応募書類：履歴書、職務経歴書
