募集要項
- 募集背景
- プラント建設や風力発電工事など、国内外で建設・インフラ関連事業を展開している同社。日本国内だけでなくアジアをはじめとする海外にも拠点を広げ、グループ全体で保有するクレーン規模は世界でも有数の水準を誇ります。洋上風力発電などのクリーンエネルギー領域にもいち早く進出し、事業基盤を強固に築いています。現在、将来の株式公開（IPO）実現に向けた各種取り組みを急速に進めており、体制の強化が急務となっています。そこで、グループのさらなる成長を支えるバックオフィス機能の強化を目指し、新たに経理メンバーをお迎えすることになりました。
- 仕事内容
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国内外のグループ事業会社における単体経理業務全般をお任せします。将来の株式上場を見据えた体制強化に伴い、経理部門の重要な一翼を担っていただくポジションです。
＜おすすめポイント＞
●年間休日125日でメリハリ抜群
●IPO準備に携わりキャリアアップ
●国内外に展開する成長企業で活躍
■具体的な仕事内容
＜担当業務＞
国内外のグループ会社を対象とした単体経理および子会社管理業務を中心にお任せします。
＜具体的な業務一覧＞
●グループ事業会社の単体経理業務
●債権債務管理、固定資産管理
●入出金業務（仕訳インプット）
●伝票チェックのための川崎オフィス訪問（週1回程度）
●地方グループ会社への出張・訪問
＜仕事のポイント＞
◎日々の伝票起票から決算関連の周辺業務まで、グループ各社の状況を把握しながら幅広く携わることができます。
■やりがい
世界規模で展開するグループ各社の経理を支えることで、企業の成長を間近で支えている実感を強く得られます。IPO準備という変革期において、業務プロセスの構築や改善に直接関わることができるため、経理としての市場価値を高めたい方に向いています。
■教育・キャリア
入社後はOJTを中心に先輩社員が丁寧に業務をレクチャーします。
・1年後：担当事業会社の単体経理業務を一通り自力で完結できる状態を目指します。
・3年後：国内外の子会社管理や業務改善提案など、中核メンバーとして活躍していただきます。
・5年後：IPO後の決算統括やマネジメント業務など、経理部門をリードする役割へのステップアップを期待しています。
■向いている人
・グループ各社や関連部署と円滑に連携し、柔軟なコミュニケーションが取れる方
・決まったルーティンワークだけでなく、組織の成長や変化を楽しめる方
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
経理としての配属です。詳細は面接にてお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・大卒以上
・経理の実務経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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≪勤務地(1)≫
（本社）東京都港区南二丁目16番4号 品川グランドセントラルタワー6F
最寄駅：JR「品川駅」徒歩5分
≪勤務地(2)≫
（川崎オフィス）神奈川県川崎市川崎区浅野9-1（川崎駅からシャトルバスあり）
最寄駅：JR鶴見線・南武線支線「昭和駅」より徒歩約20分
※週に1回程度「川崎オフィス」での勤務を想定しております。
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～1日
※出社が基本となりますが、業務状況や必要に応じて在宅勤務の相談が可能です。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：08:30～17:30
実働時間：8時間
月平均残業時間：30時間
- 年収・給与
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年収：500～600 万円 月給制 基本給：260000円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：30時間
固定残業代：71000円 超過分は全額支給
一律（固定）手当：諸手当 30000円
変動手当：家族手当 配偶者8,000円、子3,000円／人
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 会社の業績および個人の能力・評価により査定されます。
- 待遇・福利厚生
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■退職金制度（退職金共済加入／定年60歳、再雇用制度あり※65歳まで）
■寮社宅あり（単身用あり）
■ハイパーメディカル保険付保
■資格取得補助制度
■慶弔見舞金制度
■永年勤続表彰制度
■フリードリンク
■オフィスグリコ設置
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接2回
一次面接→最終面接
※選考回数は変動する可能性がございます。
