募集要項
- 募集背景
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加盟企業の増加等、事業・業容拡大に伴う体制強化になります。
- 仕事内容
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加盟店企業への経営指導や運営指導がメイン業務です。・加盟企業への経営指導や運営指導、また説明資料の作成
その他、担当エリア内のメニュー開発やイベント企画もお任せいたします。
本件職域では社内を横断的に動き、調整・連携しながら業務を進めていくポジションです。
・社内関連部署（営業・購買・物流 など）との連携業務
・品質面の管理業務
・担当エリアの商品開発やキャンペーン企画運営
・加盟企業に対する報告会とイベントの企画運営
・トラブル発生時の対応／フォロー
※「お店の経営を良くする」ためのパートナーとして関わるポジションです。
＜今後担当頂く可能性がある業務＞
・社内提案資料の作成業務や手続き業務
・店内販促やSNS販促の企画運営
- 応募資格
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- 必須
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・外食経験者、SV経験者
・マネジメント、店長経験
・普通自動車免許所持
・基礎PCスキル（Excel、Word）
- 歓迎
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・FC開発業務、もしくは店舗開発業務の職務経験
・営業などの折衝経験
- フィットする人物像
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・人と接すること、コミュニケーションが好きな方
・飲食店の店舗運営に興味がある方
- 雇用形態
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正社員雇用
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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8:45～17:45（休憩60分）
残業：有
残業手当：有 固定残業代制※超過分別途支給
平均月残業時間：15時間～20時間程度（個人の裁量・自己マネジメントによる）
- 年収・給与
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年収 4,600,000 円 - 6,200,000円
月給314,500円～423,000円 （手当を含む）
賞与：年２回
※業績変動あり／個人の評価に基づく（平均3.0ヵ月分）
- 待遇・福利厚生
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健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
定期健康診断
資格取得支援制度
社員持株会（試用期間明けより加入）
退職金制度（勤続３年以上で支給）
昇給：年１回（3月）
賞与：年２回（6月、12月）
※業績変動あり／個人の評価に基づく（平均3.0ヵ月分）
- 休日休暇
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完全週休二日制、年間休日120日（カレンダーに準ずる）
年末年始休暇、慶弔休暇、産育休休暇
- 選考プロセス
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書類選考
↓
面接
※2回程度を予定
↓
合否
※選考次第で変動有
