募集要項
- 仕事内容
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■株式会社Mediiについて
「誰も取り残さない医療を」をミッションに、希少疾患やがんなど高度に専門化する医療領域の課題解決に取り組むスタートアップです。
・Medii Eコンサル: 診断や治療方針などの臨床疑問を、各専門領域のエキスパート医師に匿名でチャット相談できる完全無料の医師向けサービス。第5回 日本サービス大賞・厚生労働大臣賞を受賞
・Medii Q: 2025年7月リリースの生成AI臨床情報検索サービス。臨床疑問を入力するだけで最適なエビデンスを即取得し、そのまま専門医に相談可能。「2025年日経優秀製品・サービス賞」最優秀賞を受賞
事業面では、製薬業界のニーズがスペシャリティ薬品にシフトする中、疾患認知の課題を解決するプロジェクトを武田薬品・ノバルティス・中外製薬などの大手製薬企業に提供しています。
■募集背景
プラットフォームの最優先課題は医師会員数の成長です。その成長全体をリードする「Chief Platform Growth Officer（CPGO）」候補を募集します。
■具体的な役割
・プラットフォームのビジョンを言語化し、KGI定義から戦略的KPI分解・施策実行までを推進
・ユーザー認知→会員登録→初回利用→継続アクティブ化まで、ユーザーサクセス全体を踏まえたプロダクト開発とマーケティングの統括
・プロダクト責任者・マーケティング責任者を擁するチームのドライブ
・既存の職種境界にとらわれず、業務の順序や責任配置を再設計しながらチームを率いる
・経営チームと一体で戦略議論に参加しつつ、現場のファクトに基づく仮説検証を高速で回す
■このポジションの魅力
・医師向けプラットフォームという唯一無二のドメインで、行動変容から事業成長まで一気通貫で責任を持てる
・社会的評価の高いプロダクト（厚労大臣賞・日経最優秀賞）の成長を牽引できる
・経営直下のポジションで、グロース戦略の全体を自分の手で設計・推進できる
■働き方・待遇
・年収1,000万～1,800万円（賞与年2回・昇給年2回）＋ストックオプションあり
・リモート勤務可（オンボーディング後は週3日程度出社）・フレックスタイム制（コア10-15時）
・完全週休二日制（土日祝）・書籍購入費全額補助・オンボーディングプログラム完備
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・個人向けデジタルサービスにおけるグロース責任者または事業責任者として、プロダクト開発やマーケティングを統括した経験
・ユーザーの行動・心理・潜在ニーズを多角的に把握し施策に落とし込む探索スキル（ユーザーリサーチ、行動分析、仮説検証）
・ユーザージャーニー全体を踏まえた接点設計と、プロダクト×マーケティング統合による体験最適化の経験
- 歓迎
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【歓迎】
・コミュニティ／SNS／プラットフォーム型サービスのグロース経験
・専門性の高い個人ユーザー向けサービスのグロース経験
・リテンション改善・休眠復帰・アクティブ率改善の経験
・SQL・BIツールを活用した分析・改善の経験
・医療・ヘルスケア領域への理解
【求める人物像】
・流入拡大だけでなく継続利用・アクティブ化まで責任を持てる方
・制約の多い環境でも勝ち筋を見つけやり切れる方
・多様な職種を巻き込み、強くしなやかにチームを率いられる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 役員候補
- 勤務地
- 東京
- 年収・給与
- 年収1000万～1800万
