募集要項
- 仕事内容
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当社にて、舗装工事監督業務をお任せします。工事の受注から引き渡しまでを担当します。
■業務詳細：
◇現場エリア…埼玉県内中心
◇デスクワークと現場業務の割合…1：9
◇工期：1案件で約4～7日程度
◇夜間工事：基本的には発生しません。
◇業務終了時間：17:00撤収主体
■業務の特徴：
◇国道など夜間工事が発生する案件はほとんどなく、17:00撤収の案件が主体です。
◇現場代理人の代理を立てることで休日／無駄な残業を削減できています。
◇時間外手当はもちろん、休日出勤も振替休日の取得、または手当にてお支払いします。建設業界の中小企業で年間休日120日以上、完全週休二日制となります。
■仕事の流れ：
受注→見積もり→業者選定→現場管理／工期管理／予算管理→引渡し
■キャリアアップ環境：
～研修・資格サポート充実で資格保持者多数在籍～
会社指定の資格であれば、受験料や勉強のための費用（書籍／講習費用など）は全て会社で負担となります。資格手当もつくため、従業員からは非常に好評の制度となります。
■働く魅力：
～働きやすさとキャリアアップを両立した環境～
残業が少ない就労環境を実現しており、空いた時間で資格の勉強もでき、専門知識と現場経験を積める仕組みを構築してます。
■労働環境：
～2020年4月に規定見直し、就業環境が大幅改善しました～
・業務用端末→スマホ貸与（テザリング可）しております。
・ノートPC貸与／外で事務作業可（VPN接続でサーバーへアクセス可）
・施工管理者の勤怠管理方法などは自己申告で用紙記入（所属長へ事前・後申告で捺印）残業などの手当が加算され・振休も取ることができます。
■組織構成：
埼玉事業所・第二営業工事部には10名が所属しております。
■入社後の業務割り振り等について：
▽入社後～1ヶ月：先輩との同行OJT／必要に応じて工事に係わる講習
▽入社1ヶ月～3ヶ月：先輩との同行OJT／必要に応じて工事に係わる講習
▽入社3ヶ月～1年：先輩との同行OJT／必要に応じて工事に係わる講習、経験により現場を担当。
- 応募資格
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- 必須
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・土木工事または舗装工事監督の経験をお持ちの方（資格は不問）
・普通自動車免許第一種
- 歓迎
- 土木施工管理技士1級、土木施工管理技士2級
- 雇用形態
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正社員
＜試用期間＞
3ヶ月
待遇変更なし
- 勤務地
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埼玉営業所
住所：埼玉県富士見市 針ヶ谷1-9-9
勤務地最寄駅： 東武鉄道 東武東上線／みずほ台駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 勤務時間
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・8:30～17:00（実働7.5時間）
・休憩時間：60分
・時短勤務：相談可
・月平均残業時間：20時間～30時間程度※夜間工事案件はほぼ無し。17:00撤収の案件がほとんど。
- 年収・給与
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想定年収：500万円～800万円
月給：350,000円～500,000円
＜給与補足＞
■昇給：年1回（１１月）
■賞与実績：４０万～１２０万円
※業績連動の決算賞与あり
■モデル年収：５５０万円 入社 １年目 メンバー(月給35万円＋資格手当＋賞与＋決算賞与)
７２０万円 入社１０年目メンバー（月給45万円＋資格手当＋賞与＋決算賞与)
- 待遇・福利厚生
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＜各手当・制度＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：扶養配偶者1万円・扶養子供満18歳迄一人5千円
社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
定年：60歳（65歳まで再雇用制度あり）
＜教育制度・資格補助＞
■りそな総合研究所（全額会社負担）りそなマネジメントスクールなど
■埼玉県ガス事業訓練会または京葉ガス様主催 技能研修
■資格手当：二級建築士、二級建築施工管理技士等
■資格取得費用全額会社負担
＜その他＞
■インフルエンザ予防接種補助金
■制服貸与
■社用車貸与（通勤可）
■社有車駐車場代全額会社負担（自宅に社有車を駐車する費用・月額・礼金・事務手数料など）
■結婚祝金（勤続3年未満5万円、3年以上10万円）
■出産祝金（1産児につき10万円）
■永年勤続表彰
■福利厚生サービス（リロクラブ）加入
■U・Iターン支援制度について：引越費用会社負担・借上げ社宅補助あり
■当社指定の整体サロンにて毎月1回（60分）受診無料
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
日曜日+1日
祝日、夏期7日、年末年始7日、GW
育児休業、介護休業、慶弔休暇、特別休暇
- 選考プロセス
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・書類選考
・面接（予定2回）
・筆記試験
・その他選考
