募集要項
- 募集背景
- 業務拡大の為の組織強化
- 仕事内容
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-自動車部品・用品・自動車用診断機のルートセールス
-代理店への部品・用品販売の提案型営業
-カー用品店、自動車部品商への自動車部品・用品の営業活動
-自動車修理工場への各種診断機のデモ活動・部品販売
-自社・カー・サービスへの誘因、既存店舗のサポート
＊自社・カー・サービスとは最新鋭の自社の診断機器を駆使して、多数のコンピューターにより制御される現代の車の点検を、速く・正確に行うことのできる整備工場のことです。
- 応募資格
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- 必須
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-自動車部品のアフターマーケットにて営業経験を5年以上有事していること
-日本語が母国語であること
-普通自動車免許を取得しかつ運転に慣れていること
-PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント）を有していること
-自己管理能力があり自律することができること
-TOEIC500点以上を有していること
- 歓迎
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■自動車メーカー、自動車部品メーカーで営業の経験
■量販店、小売店に対する営業の経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～35歳程度 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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■固定観念にとらわれず、新しいことにチャレンジできる方。
■明るく前向きに業務に取り組める方。
■柔軟性を持ち、多角的なものの考え方が出来ること
■自己管理能力があり、責任感が強いこと
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 担当者
- 勤務地
- 大阪
- 勤務時間
- フレックスタイム制（標準労働時間 1日８時間、コアタイム10:30～15:15）
- 年収・給与
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月給20万6000円
※上記は最低保障金額及び大卒初任給実績額（2011年度）
経験・年齢・能力を考慮の上優遇
- 待遇・福利厚生
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保険／健康保険・厚生年金保険・雇用保険 他
制度／財形貯蓄・住宅資金金融制度 他
施設／社宅・独身寮・研修センター・契約保養所 他
その他／サークル活動 他
- 休日休暇
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完全週休２日制
年末年始・ＧＷ・夏期休暇（各10日程度の連続休暇）
有給休暇（年間取得実績平均17.7日）・特別休暇
年間休日１２１日（２０１０年度）
- 選考プロセス
- 書類選考→面接２～３回
