募集要項

仕事内容: グローバルに展開する大手アセットマネジメント会社にて
エンタープライズリスクマネージャーを採用致します
Purpose Statement
●エンタープライズリスクマネジメント部は、当社グループの業務に係る監督・管理態勢の確立及びモニタリングに関する業務等を行っています。関係部署と密な連携を通じて全社横断的なリスク低減を図ります。

Key Responsibilities
経験・スキルを考慮の上、以下業務から複数の業務のご担当をお願いします。

●事業継続マネジメント（BCM）に関する業務（BCP、BIAのレビュー等）
●情報セキュリティ管理に関する業務（管理体制の整備、モニタリング、情報収集、研修・訓練等）
●外部委託先管理（新規評価、年次モニタリング）
●オペレーショナルリスク管理（インシデントの原因分析、再発防止策の策定、損失データ管理、RCSA）
●風評リスク管理（社内連携、親会社報告等）
●関連規程の見直し・整備
●リスク監督委員会の開催
●保険契約の締結・管理（D＆O、E＆O、クライム等）

応募資格

必須: Knowledge and Skills
●金融ビジネスの知識・経験（投信・投資顧問に関する知識、経験、理解）
●ITスキル（EXCEL、WORD、PowerPoint、etc.）
●建設的なコミュニケーション能力
●改善提案などの発想力、説明力
●マルチタスク管理、期日管理能力
●AIに関する知識・経験・興味
●英語（初中級レベル以上　英語でのメールのやり取りや資料作成があります）

Experience and Qualification
●運用会社での実務経験（運用、バックオフィス、IT、商品、管理部門等）
●英語を使用した業務の経験（メールのやり取り、英語での資料作成等）

Personal Characteristics
●複数部署との連携において冷静に公平に忍耐強く調整することが出来、建設的に議論できる方
●事実に基づいて冷静に判断できる方
●謙虚に人の意見を聞くことができ、他者の意見や行動を尊重できる方
●根気強くかつ柔軟に仕事に取り組める方
●当社のリスク低減を心から願っており尽力したいと思っている方

フィットする人物像: JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。

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