その他、技術系(IT・Web・通信系)
【東京】ITインフラ・情シスBPOエンジニア
気になる
掲載期間:26/09/03~26/09/16求人No:VLAYH-BPO
NEWその他、技術系(IT・Web・通信系)

【東京】ITインフラ・情シスBPOエンジニア

ワークスアイディ株式会社
英語力不問
気になる

募集要項

募集背景
【募集背景】
当組織では、大手企業を中心にIT系BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)の実施・推進を担っています。
キッティング、情報システムBPO、サーバ監視、M365やGWSのデータ移行など、クライアントの多種多様なITニーズに応え、チームでの案件対応体制の構築を行っています。
今後のさらなる事業拡大を見据え、組織を強化することとなりました。
多様なプロジェクトで中核(コアメンバー)となり、将来的にはサブリーダーやリーダーとしてチームを牽引していただける方を募集いたします。
仕事内容
クライアントのIT環境や情報システム部門が抱える課題に対し、技術支援やBPOプロジェクトの対応をお任せいたします。
【業務内容】
スキルやご経験、適性・ご志向に応じて、主に以下のプロジェクト・業務をご担当いただきます。
■プロジェクト例
・社内向けシステム/ネットワーク導入、運用
・サーバー/ネットワーク機器の監視・運用
・M365/GWSにおけるテナント移行もしくはデータ移行
・PC/スマホキッティング
・ヘルプデスク

【配属先について】
配属先となるBPOソリューショングループは約55名体制、20代~50代半ば(ボリュームゾーンは20代後半~30代)が活躍中です。
グループ長インタビュー記事:
https://note.com/worksidsaiyo/n/n2afebce668a6

【使用技術】
・クラウドサービス:Microsoft 365(Teams、SharePoint、Exchange、OneDrive、EntraID等)、Google Workspace
・その他:MDM、SaaS統合管理、PC/スマホキッティング
・対応端末・OS:Windows端末、iOS/Androidスマートフォン 等

【やりがい】
・複数企業のIT課題に向き合い、多岐にわたるご経験が詰めるため、1つの技術に縛られずマルチスキルなエンジニアへと成長できます。
・単に作業をこなすだけでなく、業務フローの設計やマニュアル作成といった「仕組みづくり」に関わることができます。
・経験に応じて早期にサブリーダーなどをお任せするため、
プレイヤーからリーダー層へスムーズにステップアップできる環境です。

【就業環境】
・平均残業時間は月15時間。年間休日は120日以上で、無理なく長く働ける環境です。
・女性エンジニア比率は約50%。産休育休の取得実績も多数あります。
・ゼネラリスト/エキスパートの選択制、志向性に合わせたキャリア形成が可能です。
・社内異動制度を活用し、複数領域の経験を積みフルスタックを目指せる環境です。
応募資格
必須
【必須要件】
以下のいずれかのご経験をお持ちの方(目安:3年以上)
・社内IT・インフラ領域の設計から運用までのご経験
・Microsoft 365 / Google Workspace の運用管理、又はデータ移行のご経験

歓迎
【歓迎要件】
▼下記のご経験がある方を歓迎します!
・Microsoft 365やGWSにおいて「設計」「構築」の経験
 ※SharePoint、Exchange、OneDrive、Teams、EntraIDなど
・要件定義からテストまでの一連のプロジェクト業務に対する理解・経験
・業務効率化・改善を推進した経験
・リーダーシップやマネジメントのご経験

フィットする人物像
【求める人物像】
・上流工程や幅広いプロジェクトに挑戦したい方
・チームでコミュニケーションをとりながら仕事を進められる方
・当事者意識をもって仕事に臨める方
雇用形態
正社員
試用期間6か月
条件変更なし
勤務地
【東京本社】
東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー23階
【東京第2オフィス】
東京都豊島区東池袋1-27-12 明治安田生命池袋ビル6階

弊社の正社員として、弊社オフィス内もしくは弊社が受託・派遣契約をしている各クライアント企業先にて就業いただきます。
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)
※プロジェクトによる
年収・給与
想定年収:420万~600万
月給:300,000円~430,000円
+賞与年2回+各種手当(交通費等)
※過去の経験や能力を考慮して、当社規定により決定いたします。
※固定残業代40,560円~(月20時間分)含む。超過分は全額支給します
※試用期間6ヵ月(その間給与に差異なし、賞与は試用期間後適用)
待遇・福利厚生
■昇給年1回(10月)
■賞与年2回(6月、12月)
■各種社会保険完備
■時短勤務制度
■副業可
■ホットライン制度
■定期健康診断
■確定拠出年金制度
■交通費 ※社内規定有
■時間外手当
■役職手当
■フレックスタイム制度 ※社内規定有
■テレワーク制度 ※社内規定有
■社員持株会
■総合福利厚生サービス
┗グルメやショッピング、eラーニング等のサービスを優待価格で利用可能
■書籍レンタル
休日休暇
★年間休日120日以上★
■完全週休2日制
■自己研鑽休暇
■年末年始休暇
■産前産後休暇
■育児休暇(男女ともに取得実績あり)
■慶弔休暇
■特別休暇
選考プロセス
(1) 書類選考
(2) 面接2~3回/適性診断
(3) 内定

会社概要

事業内容
データドリブンコンサルティング
ビジネスプロセスコンサルティング
DX HRコンサルティング
デジタル人材育成
設立
1999 年 07 月 19 日
資本金
18,426万円(資本準備金含む)
代表者名
池邉 竜一
従業員数
1538名(2025年3月現在)
事業所
東京本社/〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー23階
ホームページ
https://www.worksid.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人