Web・デジタルマーケティング
ECモール運営 ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/09/03~26/09/24求人No:WORKP-408959296
NEWWeb・デジタルマーケティング

ECモール運営 ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社DOT ONE
気になる

募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
データ分析をもとにした販売戦略の立案から、施策実行・改善までを推進
【職務概要】
【EIMY ISTOIRE -エイミーイストワール-】では、
ブランドの成長を牽引するECモール運営マネージャー候補を募集しています。
ZOZOTOWN・USAGIONLINE・楽天などの主要モールに加え、SNS
(Tiktok shopなど)における運営をリードし、
ブランドの世界観と売上成長の両立を実現していただける方をお待ちしています。

【職務詳細】
ECモール運営業務全般をお任せいたします。
・売上最大化に向けた販売戦略の立案
・商品ページ企画・改善(SEO/クリエイティブ含む)
・販促施策(広告運用・イベント企画・キャンペーン設計)
・売上・アクセス・CVRなどのデータ分析および改善施策立案
・各モール担当者との折衝・関係構築

【ミッション】
「各ECモール・SNSにおいてブランド価値を最大化し、戦略設計から実行まで一気通貫で売上成長を実現すること」
データ分析をもとにした販売戦略の立案から、施策実行・改善までを推進し、ECチャネルの成長をリードしていただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・ZOZOTOWN/楽天市場/AmazonいずれかのECモール運営経験3年以上
・売上分析・販促施策・商品ページ改善など、売上向上に関わる実務経験

【尚可】
・複数モールの横断運用経験
・アパレル・ファッション領域でのEC運営経験
・広告運用やCRM施策の経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・データと感性の両面から売上改善を考えられる方
・自ら課題を見つけ、改善まで主体的に推進できる方
・ブランドの世界観を理解し、表現できる方
・スピード感のある環境で成果にコミットできる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月(経験等に応じて期間変動有))
勤務地
東京都渋谷区神宮前2丁目34番17 住友不動産原宿ビル20F
山手線「原宿」駅徒歩9分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
10:00~19:00
年収・給与
年収:400万~600万程度
月給制:月額285000円
給与:■ご経験やスキルを考慮して決定します
賞与:年2回(7月・1月)
昇給:年1回(8月)
待遇・福利厚生
交通費支給(月額上限3万円まで)、社員割引制度(50~60%OFF)、年1回健康診断(オプション費用一部負担)、社員旅行(2024年度実績:シンガポール・香港)、保有施設利用可能(NOT A HOTEL ※利用条件あり)
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(土日祝休み)、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社DOT ONE
事業内容・会社の特長
【事業内容】
アパレル製品の企画、製造、販売及び輸出入

【会社の特徴】
業界内に溢れた常識を再定義。
顧客が熱狂し、感動体験の先にある新たな市場を創造していくことを目的に4ブランドを展開(2027年度10ブランド展開予定)
国内最大級D2C企業と言われるまでになった同社はまだまだ未成熟なベンチャー企業です。
年功序列・業界経験者のみを良しとするような採用、組織概念はなく、顧客に最適な形で感動を届け、より良いサービスを提供するために結果にコミットするために行動出来る優秀な人財を求めています。
何よりも大切な顧客の思いをサービスに活かしていくために、事業の売上をどう上げるか、を議論するのではなく、常にどうやって顧客を熱狂・感動させるか。を大切に、様々な視点から顧客の感動体験を日々議論しています。
設立
2020年3月4日
資本金
1000万円
従業員数
150名
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人