プロデューサー・ディレクター(Web・モバイル・ゲーム関連)
Webディレクター(企画~進行管理) ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/09/03~26/09/24求人No:WORKP-408850038
NEWプロデューサー・ディレクター(Web・モバイル・ゲーム関連)

Webディレクター(企画~進行管理) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社コアテック
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
月間1億PVのポータルサイト/年休126日・残業月平均9h/福利厚生充実
【職務概要】
社内各部署やグループ会社のWeb制作プロジェクトにおいて、
クライアントとの打ち合わせから要件定義、仕様作成、進行管理までを担い、
より良い制作体制や進め方を考えながらプロジェクトを推進していただきます。

【職務詳細】
・クライアントとの折衝(ヒアリング~要件定義、仕様作成)
・制作スケジュールの設計および進行管理
・制作メンバー(デザイナー/コーダー等)との連携・ディレクション
・案件ごとの課題整理および改善提案
・社内案件の企画立案、運用改善の推進

【備考】
案件の多くは社内・グループ会社案件のため、スピード感を持ちながらも腰を据えて取り組める環境です。

◇クライアントは社内orグループ会社がメイン!
配属先は、社内の各事業部やグループ会社からの依頼が8割以上の部署。
収益的な安定のもと、バックエンド開発、マーケティング、広告運営、
esportsチームの運営といった社内の様々な部署との連携の中で案件を手がけることもあり、学びにつながる環境です!

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
下記いずれかのご経験をお持ちの方(目安:2年以上)
・Webディレクターのご経験
・プロジェクトマネージャーのご経験
・制作における進行管理のご経験

【尚可】
・Web制作領域のご経験
・クライアントとの折衝経験
・Web制作に関する基礎知識(HTML/CSS/CMSなど)
・WordPressの使用経験
・リーダー/チームマネジメント経験
・複数案件を並行して進めたご経験(マルチタスク対応力)
・課題整理や業務フロー改善のご経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3か月)
勤務地
東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー14F
東急田園都市線「池尻大橋」駅東口より徒歩7分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
10時00分~19時00分※週1回まで時差出勤(7時00分~12時00分出社)もOK
年収・給与
年収:400万~600万程度
月給制:月額310000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回
待遇・福利厚生
通勤手当(上限3万円/月)、養育手当(扶養する18歳未満の子1人につき:月5000円)、在宅勤務手当、役職手当、誕生日祝い(ギフト券進呈)、慶弔見舞金、セミナー受講費会社負担、資格支援制度(対象資格合格時に取得費用を全額負担)、業務関連書籍購入費負担、退職金制度、再雇用制度(70歳まで)等
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日126日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇(平均6日程度)、GW休暇、夏季休暇(平均6日程度)、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇(取得実績あり)、育児休暇(男女ともに取得実績あり)、介護休暇、子の看病休暇、リフレッシュ休暇(5年ごとに最大9連休が可能)等
選考プロセス
書類選考→一次面接→適性検査+最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社コアテック
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・Webインテグレーション事業・Webマーケティング事業・デジタル広告事業・クロスプラットフォーム事業・クリエイティブ事業・OEM事業・グローバル事業・eスポーツ事業

【会社の特徴】
同社は、Webサイト構築や業務システムなどの上流工程から、SEOを主軸としたWebマーケティング、保守・運用まで一貫して行っているソリューション・カンパニーです。

トータル月間PV数1億以上のナイトレジャー系大規模ポータルサイトをはじめとしたWebサービスを中心に、開発から運用・速度改善・機能追加等を手掛ける「Webインテグレーション事業」や、SEO対策・サイトリニューアル・コンテンツ企画などを担う「Webマーケティング事業」を展開しています。

他にもデジタル広告の企画提案・運用や、社内開発の品質や信頼性を担保するクロスプラットフォーム事業、クリエイティブ事業など、幅広い領域でクライアントの課題解決に貢献しています。
設立
2009年2月
資本金
9000万円
売上高
-
従業員数
327名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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