法務・コンプライアンス
【東京:リモート】リスクマネジメント(法務・コンプライアンス) ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/09/03~26/09/24求人No:WORKP-409167670
NEW法務・コンプライアンス

【東京:リモート】リスクマネジメント(法務・コンプライアンス) ※土日休み ※年間休日120日以上

KPMG税理士法人
英語力が必要
気になる

募集要項

募集背景
増員のため
仕事内容
大手税理士法人で国際的な法務・コンプライアンス経験を積み専門性を高める
【職務概要】
同法人のリスクマネジメント部門にて、各種契約書のレビュー・作成・交渉、個人情報保護法を含む法務全般の検討、およびコンプライアンス対応等を担当し、円滑な事業運営を支援します。
※マネージャー/アシスタントマネージャーを想定したポジションです。

【職務詳細】
・クライアント向け契約書、業務委託契約書、秘密保持契約(NDA)、ベンダー契約書、Statement of Work(SOW)、KPMGメンバーファームとの再委託契約書等のレビュー、作成および交渉
・法務、ビジネスおよび業務上のリスクを特定し、実務的な観点から助言を提供
・クライアント、ベンダー、KPMGのメンバーファームおよび社内関係者との契約交渉をサポート
・KPMGのポリシー、リスク管理要件および承認プロセスへの準拠を確認
・Tax部門、Quality & Compliance、Information Securityその他関連部門と連携
・契約テンプレート、法的観点からの社内ガイドライン・ポリシー、ベストプラクティスの整備・改善
・法的観点に関する社内相談対応および研修の実施

【魅力】
・日本を代表する税務ファームの一員として活躍できる環境です。
・多様な契約案件に携わることができる国際的な職場です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・契約審査、法務、コンプライアンス、リスク管理分野における実務経験(5~8年以上)
・クライアント契約、ベンダー契約、NDAを含む各種商業契約書のレビューおよび交渉経験
・契約リスクの適切な評価および実践的な解決策の提案能力
・ステークホルダーマネジメント能力
・日本語(ネイティブレベル)および英語(ビジネスレベル以上)
・契約書の日英両言語でのレビューおよび交渉実務経験

【尚可】
・弁護士資格
・プロフェッショナルサービスファーム、コンサルティングファーム、法律事務所、Big4、大手事業会社での勤務経験
・個人情報保護、リスク管理、コンプライアンス、案件受任プロセスに関する知識・経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターター(主体的)な方
・社内外の方とコミュニケーションを取りながら業務を推進できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー7F
東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~17時00分
年収・給与
年収:700万~800万程度
年俸制:月額583333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制 ※会社業績連動賞与あり
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当、退職金制度(勤続1年以上)、健康保険組合カフェテリアプラン(年間5万5千円相当付与)、厚生年金基金、社員旅行とクリスマスパーティ(隔年実施)、マッサージルーム
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(かつ土日祝日)、有給休暇10日~20日、休日日数125日、特別休暇(傷病※年6日・慶弔・生理・試験休暇等)、年末年始休暇(12/30~1/4)、創立記念日(7/1)等、税理士試験休暇(毎年約80名取得実績あり)
選考プロセス
書類選考 → SPI+1次面接 → 最終面接
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
KPMG税理士法人
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■国際・国内税務サービス■移転価格サービス■ファイナンス&テクノロジー(金融機関向け税務サービス)■関税/間接税サービス■グローバル モビリティ サービス■アウトソーシング サービス 等

【会社の特徴】
同社グループは、世界147ヵ国に約219,000名の職員を擁するグローバルメンバーファームです。同社の日本法人は、監査、税務、アドバイザリーの3つの分野にわたる7つのプロフェッショナルファームによって構成されています。
その中で税務部門を担う同社は、東京、大阪、名古屋、広島、福岡を国内拠点とする国内最大級の税理士法人です。同社のグローバルネットワークを駆使した、高品質な税務関連のアドバイスを、多くの上場企業、外資系企業及び、政府系機関に提供しています。
また近年は、テクノロジーを駆使した税務マネジメントの提案やビッグデータに基づく税務コンサルティングなどのサービスも開始しています。
設立
2004年1月
従業員数
約960名
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人