人材コンサルタント・コーディネーター
【東京:リモート】コンサルタント(ハイクラス人材紹介) ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/09/03~26/09/24求人No:WORKP-409108901
人材コンサルタント・コーディネーター

【東京:リモート】コンサルタント(ハイクラス人材紹介) ※土日休み ※年間休日120日以上

SHAHANI ASSOCIATES株式会社
英語力が必要
気になる

募集要項

募集背景
コンサルティング業界に特化したこのチームは、弊社売上の中核を担っています。コンサル業界のクライアント・マーケットからの需要が高まっており、事業拡大に向けた増員を計画しています。今後の組織拡大を牽引する中核メンバーを募集します。
仕事内容
コンサル業界特化のエグゼクティブサーチ/ハイクラス人材のキャリア戦略を導く
【職務概要】
コンサルティング業界に特化したエグゼクティブサーチファームにて、
ハイクラス候補者の初回面談から内定承諾まで一貫してキャリア戦略を設計・
支援します。

【職務詳細】
・外資系コンサルファーム(Big4・戦略系・Accenture・IBM等)のパートナー/
 ディレクター/マネージャー層に対するキャリア面談の実施
・候補者の意思決定軸の深掘りおよびキャリア戦略の立案・提案
・初回面談から内定承諾に至るまでの一貫した伴走・コンサルティング業務
・クライアント企業(外資系トップティアコンサルファーム等)との折衝
 および採用ニーズの把握
・業界および顧客に関する継続的な情報収集と専門性の向上
・チームでの目標達成に向けた施策の実行・連携

※インセンティブあり(成果連動型・上限なし)
●リモート
 相談可(週2日)


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・無形商材の提案営業で成果を出した経験(業界問わず2年以上)
・日本語力(母国語レベル)
・英語力(日常会話以上)

【尚可】
・人材紹介・エグゼクティブサーチ・事業開発・コンサルティングの実務経験
・IT・金融・コンサル・外資系企業でのビジネス経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・エグゼクティブ層と対等に議論できるビジネスリテラシーを身につけたい方
・多様な国籍を持つメンバーとグローバルな環境で働きたい方
・個人の成果だけでなく、チームで目標を達成することに意義を感じる方
・候補者・クライアント・同社にとって三方よしの考え方に共感できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月(条件の変更なし))
勤務地
〒106-0044 東京都港区東麻布1-9-15東麻布一丁目ビル2F
都営大江戸線「赤羽橋」駅徒歩6分/東京メトロ日比谷線「神谷町」駅2番出口 徒歩8分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
10:00~19:00
年収・給与
年収:400万~800万程度
月給制:月額333333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有
昇給:有
待遇・福利厚生
各種社会保険完備、リモートワーク併用制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日120日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年間有給休暇10日(入社半年経過後の付与日数)、年末年始休暇、慶弔休暇、産前/産後/育児休暇
選考プロセス
書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
SHAHANI ASSOCIATES株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
リサーチ型人材紹介サービス及びタレントアドバイザリー

【会社の特徴】
同社は2005年の設立以来、金融、コンサルティング、デジタルエージェンシー、CX業界をはじめとするプロフェッショナル領域に特化した
リサーチ型人材紹介サービスを提供しています。
高いリサーチ力と質の高いアプローチを強みとし、企業の成長を支える最適な人材のマッチングを行っています。

社員一人ひとりが自らのビジネスを構築し主導できる自律的な環境を整えており、早期のキャリアアップやリーダーシップの発揮が可能です。
また、「社員の成長が会社の成長に繋がる」というモットーのもと、変化の激しい時代に対応した柔軟な働き方を推進するとともに、
多様なバックグラウンドを持つチームが互いに刺激し合うダイナミックな職場で、個々の成長と事業の拡大を追求しています。
設立
2005年
資本金
8000000円
従業員数
35名
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人