募集要項
- 募集背景
- 新規事業を立ち上げるため
- 仕事内容
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東京拠点の立ち上げ初期メンバー！店舗DXを支えるソリューション営業として活躍【職務概要】
流通・小売業の顧客に対し、店舗業務の効率化や売上向上に向けたPOSシステムおよび関連ソリューションの提案から導入まで一気通貫で担当します。東京拠点立ち上げ初期メンバーとして将来的に部署を牽引するポジションです。
【職務詳細】
・顧客の課題やニーズのヒアリング
・顧客情報や課題・要件の整理、提案資料および見積作成、社内外のスケジュール調整
・パートナー営業・アライアンス推進
・POS・MD・決済・小売DX領域に関する情報収集と提案
【備考】
・1983年の創業以来、流通業界において積み重ねてきた知識や技術・ノウハウにより、業界内での認知度が高く、大手との取引実績も多数あります。
・責任者は東京と新潟を横断して対応するため、東京の1人目のメンバーとして活躍いただく予定です。
・グループ会社と同じオフィスであり、営業も一緒に行うため、周囲に相談しやすい環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ITシステム関連の営業経験
【尚可】
・POSメーカー／ベンダー、SIerなどで決済を含むPOS周辺サービスの提供経験
・小売専門店（アパレル、雑貨、ドラッグストア、専門店チェーンなど）のシステムノウハウ
・新しい組織づくりの中で、裁量の大きい環境でキャリアを積みたい方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルFINOLAB
東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅直結
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:450万～700万程度
月給制：月額330268円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（上限25，000円）、住居手当（上限25，000円）、家族手当（18歳未満の子1人につき月額5，000円）、退職金制度、オフィス内禁煙（ビル内に喫煙スペースあり）、FINOLAB内施設利用（フリードリンク・フリースペース・テレワーク環境)、リモート制度あり
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇（1年度目：試用期間終了後10日付与、2年度目：11日※毎年4／1付与、半休取得制度あり）、慶弔休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児休暇、子の看護休暇、介護休暇、アニバーサリー休暇
- 選考プロセス
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書類選考→ 1次選考（適性検査）→2次選考（カジュアル面談）→3次選考（役員面談）→ 内定
※状況により変更になる場合あり
