募集要項

募集背景: 同社は、独自の「造注方式」を強みにマンション建設事業を展開し、2011年の創業以降、事業規模を拡大してきました。

現在は売上高1,000億円を目指し、人材投資や新規事業、M&Aなども視野に入れながら、さらなる成長に向けた組織強化を進めています。

今回は、経営戦略の立案・推進やIR業務を担い、経営陣とともに今後の成長を支えていただく経営企画兼IR担当を募集します。

仕事内容: 経営企画・IR担当として、経営戦略の立案・推進およびIR業務全般を担当していただきます。
【具体的には…】
・中長期経営計画、事業計画の策定
・年度予算の策定
・予実管理、分析
・IR資料の作成
　└決算説明資料
　└統合報告書
　└投資家向け資料　等
・適時開示資料の作成、開示対応
・ESG推進に関する業務
・その他、経営企画およびIRに関連する業務

東証スタンダード上場企業の経営企画・IR担当として、経営陣の考えや同社の成長戦略を投資家に分かりやすく伝え、企業価値向上につなげていく重要なポジションです。

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
〇独自の「造注方式」による高い収益性
自社で用地を仕入れて企画・施工まで一貫して提案するため、競合が少なく安定した利益を確保されています。
〇首都圏マンション建設のスペシャリスト
1都3県に特化し、大手デベロッパーからも信頼される技術力を保有。大型タワーや再開発案件の実績も豊富です。
〇少数精鋭で成長できる環境
若手から大きな裁量を与えられる風土があり、上場企業の安定感とベンチャーのようなスピード感を両立されています。

応募資格

必須: 以下いずれかの経験をお持ちの方
・事業会社における管理部門（経営企画、経理、財務等）またはIR業務の経験3年以上
または
・銀行、証券会社における法人担当業務の経験

年収・給与: 年収：600万～1200万円
経験・能力等により決定
賞与:年1回（決算賞与※業績による）
昇給:年1回
年俸制：6,000,000円～12,000,000円
※年俸額の1/12を毎月支給

試用期間：6ヶ月（補足事項無し）

雇用期間：期間の定めなし

待遇・福利厚生: 【諸手当】
交通費支給、住宅手当（35歳以下、家賃の上限6万円）、残業手当、インセンティブ制度

【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）

【福利厚生】
退職金制度(勤続3年以上で適用)、株式給付信託制度、従業員持株会制度、人間ドッグ受診補助制度(40歳以上)、慶弔金、現場休出手当、ベネフィット・ステーション加入、携帯電話貸与、団体長期障害所得補償保険、資格取得学費補助制度(学費補助・取得報奨金・社内勉強会等)、資格取得奨励金(会社指定資格)遠隔地手当(通勤手当とは別支給で3万円～)など

【受動喫煙対策】
敷地内禁煙

休日休暇: 【休日】
年間休日：127日
完全週休2日制（土日）、祝日

【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇、創立記念日休暇、誕生日休暇

会社概要