募集要項
- 募集背景
- 同社は、東京海上グループおよびグループ外の顧客が所有するビルや施設の管理・改修を担っています。近年は老朽化した建物の大規模修繕やリニューアル案件が増加しており、これらを円滑に進めるための施工管理人材を募集いたします。
- 仕事内容
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東京海上グループ各社やグループ外の既存顧客が所有する施設の、リニューアル・レイアウト変更・移転の計画策定・工事管理全般をお任せ致します。・建築・設備基本計画提案
・建築・営繕の請負・設計監理業務
・建物劣化診断業務
・長期修繕計画（LCC）の策定業務
・耐震診断・改善計画策定業務
・省エネ診断・改善計画策定業務
・コンバージョン計画策定業務
・建物リニューアル計画策定業務
■仕事の流れ：
物件の現地調査⇒顧客との工事打ち合わせ、企画提案資料・見積書作成⇒施工業者との打ち合わせ・着工立会⇒完成までの工程・品質・コスト管理。
■仕事の魅力：
総合的なコンストラクションマネジメント業務により、建築・設備・電気等、様々な専門知識を身につける事が可能です。また、オーナーと利用者の双方に喜びを提供する事で大きなやりがいを感じられる事は勿論、働き方としても自身の裁量で業務を進める事が出来る為、大きな責任・達成感を感じられる環境です。
全館更新工事や数千人規模の本社オフィスの移転とい った大規模プロジェクトが多く、工事金額も数億円クラスもあります。
■同社の魅力：
【◇東京海上グループの安定基盤×挑戦】
創業から60年余り、東京海上グループの不動産業務を一手に引き受けており、その経験・ノウハウの蓄積や無借金経営等の『安定した基盤』を活かして、様々な不動産オーナーに対し、お客様本位の高品質な不動産サービスを提供してきました。現在では東京海上グループ以外のお客様の売上が「全体の65％」にまで達しています。
【◇コンプライアンス重視のため、平均残業20h】
東京海上グループ全体ではDX推進に取り組んでいます。業務効率化・利便性向上のため、タブレットを支給し、在宅勤務もできるようパソコンを貸出しているなど取り組んでいます。また、社内全体でコンプライアンスについての意識が強く、残業をしない風潮や、各案件の規模に合わせて複数名体制をとっているため、残業時間を抑えることができています。
１日就業時間は7時間なので定時は17：00なので、夕方以降の時間帯を 有効活用できる職場です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
詳細は面接にてお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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・空調設備の管理・設計・施工管理のいずれかのご経験
・管工事施工管理技士の資格
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社：神奈川県川崎市幸区大宮町1310 ミューザ川崎セントラルタワー22F
沿線：各線「川崎駅」より徒歩4分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～17:00
実働時間：7時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：10時間～20時間
- 年収・給与
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年収：600～700 万円
月給制
基本給：300000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当 扶養家族に対して支給あり
住宅手当 独立生計者に対して支給あり
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり
昇給：あり
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日
- 選考プロセス
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面接2～3回（適性検査あり）
１次選考：会社説明、適性検査、人事面接
最終選考：役員面接
